Завтра в декрет!! ))))))))))))

а я еще и писала заявление: прошу предоставить отпуск по беременности и родам с такого числа по такое и расчетом согласно законодательству...  кстати, если по беременности встала до 12 недель тоже должны дать документ и я тоже писала заявление
04.08.2009
Спасибо )))) не, я встала в 16 нед. только...
04.08.2009
странно, а зачем тебя заставили это делать? это же не отпуск, это больничный. на больничный заявление писать не надо :)
05.08.2009
я спрашивала у подруги она бкхгалтер сказала что это их право потребовать такое заявление
06.08.2009
возможно. к счастью, наша бухгалтерия не требует лишних бумаг. у меня просто забрали больничный и сказали "иди гуляй, дней через десять денежки тебе на карточку поступят". и всё :)
06.08.2009
во, а мне надо было заявление написать без них мол денег не получишь...
07.08.2009
"в каждой избушке - свои погремушки" :)
07.08.2009
это точно)))
07.08.2009
Оформлять можешь в любое время, не "день в день". Ты же с больничным в первый день заболевания на работу не несёшься, ждешь, пока его закроют! И тут такие же правила. Заявлений пока никаких не пишешь на работе, т.к. ты просто находишься на "дородово-послеродовом" больничном (сроком 140 календарных дней). Так что сдаёшь в кадры больничный и идёшь гулять. А когда он закончится (у тебя это будет в 20-х числах декабря) - тогда уже и напишешь заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Если потом захочешь продлить до 3 лет - напишешь новое заявление. Так что не парься. Всё делается поэтапно.
04.08.2009
Спасибо, успокоила )))) image
04.08.2009
единственный момент: чем раньше сдашь больничный, тем быстрее тебе посчитают и выдадут декретные деньги. по закону их обязаны выдать в течение 10 дней с момента сдачи больничного. на практике обычно выдают с ближайшей зарплатой персонала. так что если у вас, например, 15-го августа выдают зарплату за июль, то сдав на этой неделе больничный, ты успеешь получить декретные 15-го августа.
04.08.2009
а не подскажите, пособие по уходу за ребенком в размере 40% от з/п выплачивается из кармана работодателя или эти деньги ему государство как то возмещает (как больничный например)???? куча вопросов по этой теме...
05.08.2009
насколько я знаю, им ВСЁ возмещается. через ФСС эта сумма в зачёт идёт. так что работодателю мухлевать нет никакой выгоды. тока 40% - это виртуальное понятие. на самом деле там есть потолок примерно в 7500 рублей, и выше не прыгнешь. вот оплаты выше - это уже из средств работодателя, так что они на это идут крайне неохотно.
05.08.2009
у меня в белую оклад 9 тыщ.....и получится что мое пособие будет 3600....уж совсем копейки.....вот я и спрашиваю тут все к тому, чтобы попросить директора повысить белую часть з/п, им все-равно, а мне приятно...только надо быть уверенным что им это возместится, а то получится что выклянчиваю хожу..(((
05.08.2009
А я с завтрашнего дня в отпуск )))) и плавно в декрет с 24 августа...так что у нас похожая ситуация, поздравляю!!!
04.08.2009
Спасибо ))) тебя тоже с наступившим отдыхом и наступающим официальным!! image
04.08.2009
когда в декрет? Сегодня работаю последний день!