Серая зарплата и декретные

Если не было никаких отчислений, то должны быть подтерждающие документы - на отпуск без зп, например, с которыми Вы должны быть ознакомлены под роспись или которые Вы писали сами. Трудовой договор есть? Там должен быть написан оклад - все расчеты из него. У Вас время ее есть, мой совет тот же составить разговор и посмотреть, что Вам ответят по декретным выплатам, на обещания об отступных и др. вещах -особо не рассчитывала. Готовьте документы для жалоб в инспекции и для суда. Кстати уволить беременную по инициативе работодателя нельзя.

раз не было отчислений, значит никто работодателю оплату вашего б/л и последующих пособий не оплатит. Один из вариантов - работодатель из своего кармана будет делать выплаты; другой - выплатит вам некие отступные и уволит за день до начала б/л по БиР; третий вариант - самый худший - ничего он вам не выплатит, будет кормить завтраками и обещаниями, пока не выйдут сроки обращения, после чего вы пойдете в прокуратуру, начнутся проверки, суды, а денег у него всё равно не  будет и тянуться это может бесконечно.... Вывод - подойдите и открыто поинтересуйтесь,что будет с вами через 2 месяца, когда будете уходить в декрет