Проблема с работодателем
Сегодня подала в суд исковое
, все терпение мое лопнуло, а на следующей неделе пойду еще в прокуратуру схожу, а может и во все инстанции налоговую, ПФР, и ФСС накатаю кляузы. Мало того, что я не получала зарплату с апреля месяца, не получала отпускные, а также видимо не получу декретные ( ну все это через суд пришлось бы оспаривать) так сегодня я еще узнала, что уже год!!!! работаю на ПОЛСТАВКИ, с зарплатой 2489 руб. Итого декретные мне насчитали 14 500 рублей.
При этом директор полностью уверен в своей безнаказанности, тк фирма оформлена на сестру, бухгалтерша вообще как выяснилось официально у нас не работает ( опять же сестра - главбухша по докам) а сама собственно "мадам директриса" вообще полная дура и компьютером пользоваться не умеет и законов не знает и типа, раз не я рулила, то я не отвечаю ни за что....Может кто сталкивался , каковы шансы мои получить задолженность за все.....И самое главное, там еще моя трудовая книжка ( за которую я очень волнуюсь) - потому как со злости выкинут, а я потом бегай восстанавливай и ни концов ни краев не найти... Девочки, миленькие посоветуйте что-нибудь умненькое, что сделать, чтоб получить все что мне причитается...
, все терпение мое лопнуло, а на следующей неделе пойду еще в прокуратуру схожу, а может и во все инстанции налоговую, ПФР, и ФСС накатаю кляузы. Мало того, что я не получала зарплату с апреля месяца, не получала отпускные, а также видимо не получу декретные ( ну все это через суд пришлось бы оспаривать) так сегодня я еще узнала, что уже год!!!! работаю на ПОЛСТАВКИ, с зарплатой 2489 руб. Итого декретные мне насчитали 14 500 рублей.
При этом директор полностью уверен в своей безнаказанности, тк фирма оформлена на сестру, бухгалтерша вообще как выяснилось официально у нас не работает ( опять же сестра - главбухша по докам) а сама собственно "мадам директриса" вообще полная дура и компьютером пользоваться не умеет и законов не знает и типа, раз не я рулила, то я не отвечаю ни за что
....Может кто сталкивался , каковы шансы мои получить задолженность за все.....И самое главное, там еще моя трудовая книжка ( за которую я очень волнуюсь) - потому как со злости выкинут, а я потом бегай восстанавливай и ни концов ни краев не найти... 
Девочки, миленькие посоветуйте что-нибудь умненькое, что сделать, чтоб получить все что мне причитается... 
Oksana
Марина, я смотрю у тебя ситуация хуже, чем у меня, крепись, держись......Тебе нервы треплют похлеще, чем мне.....Удачи, обращайся, пиши, требуй........Твоего работодателя вообще казнить надо!!!!!!!
08.08.2011
Ответить
Юлия
ужас то какой! как-то проходила через свинство работодателей, тоже чуть до прокуратуры не дошло... испугались, т.к. их бы прикрыли нафиг... благо мне моя мама помогла, за что ей ОГРОМНОЕ спасибо, в противном случае меня оставили бы при увольнении без копейки! Как потом оказалось они всех так увольняли, с кидаловом, но многие не отстаивали ничего!
сейчас же все нормально, за больничный сразу выплатили, вперед, за все 140 дней, я прям удивилась....
Марина, а тебе желаю запастись терпением, таких надо наказывать, и тем более надо отстаивать свои кровно заработанные, они сейчас ой как будут нужны!
06.08.2011
Ответить
Маринка
Спасибо, да у нас половина уволенных работали без оформления, а вторая половина, уволилась несолоно хлебавши, потому что некогда всем да и лень... потому они себя и чувствуют безнаказанными.. Ладно посмотрим, чем дело кончится...
08.08.2011
Ответить
НаталЯ
Не волнуйся. Перед всей волокитой судья проведет беседу с обоими сторонами. Вот на беседе с судьей они и пойдут на примерение.( все выплатят). А трудовая инспекция их отдельно тр.хнет. Закон на стороне работника. А трудовую вернут.
05.08.2011
Ответить
Маринка
Спасибо, я стараюсь не волноваться, так как считаю, что правда за мной.... так трудовую мне не вернут, я же там пока еще не уволена. я как раз опасаюсь, что ее там "потеряют" и что то я сомневаюсь, что они придут на беседу с судьей... примерно полтора года назад до меня работавшая девушка ( правда числилась в другой фирме, там где он сам был начальником а не его сестра ( наплодил фирмочек липовых с тех пор...) так вот она отсудила деньги. только так пока и не получила, потому что как я у нее узнала, она еще и кредит на себя взяла для него, вот теперь ждет пока он кредит погасит, чтоб пойти к судебным исполнителям... Ужас, устроилась называется на работу с соцгарантиями (как мне обещали) чтоб на ребенка на второго заработать... В общем, что они там семейно наворотили, даже я не представляю всей полноты картины, весь масштаб происходящего... я вообще поняла, что в этой фирме остались всего трое работать официально, остальные работают (числятся) в другой фирме, хотя и сидят все в одном офисе... в общем полный бардак...
05.08.2011
Ответить
НаталЯ
Что значит не прийдут. Будет повестка. Я когда-то тоже подавала на работодаделя. Он(ИП) орал что я ничего не добьюсь. Выплатил все И отпускные и больничный( из-за него все и начелось, типа потдельный). И простой в работе. И даже З.П. за пред. месяца. хотя я ее и получила, но нигде нерасписалась. А недостачу которую он мне насчитал, взяла сама.( работала в баре) Наказывать таких козлов надо. А то совсем оборзели.
05.08.2011
Ответить
инга
Они не могли перевести тебя на пол ставки без твоего уведомления и без заключения доп. соглашения к труд. договору. Еще в трудовую надо написать- обязательно! Будет проверка. А по поводу директриссы - незнание закона не освобождает от ответственности!
05.08.2011
Ответить
Маринка
так я знаю, но на деле получается, что они что хотят тои воротят... из 6 уволенных за последние полгода, никто не обратился ни в суд, ни в трудовую, хотя никто не получил окончательный расчет... сами плодим безнаказанность и скотское к себе отношение
05.08.2011
Ответить
инга
Правильно делаете! У меня знакомого тоже по-скотски уволили, мы с ним в трудовую писали, на прием туда ходили, пришла проверка - заставили его восстановить на работе и выплатить за 6 месяцев, которые он не работал. Только, если идти, то идти до конца! Единственное, что меня смущает в Вашем случае, то, что вы "перепрыгнули" чверез трудовую и сразу в суд, суд может "спустить" все обратно в трудовую.
05.08.2011
Ответить
Маринка
нет в трудовую я тоже направила письмо ( почтой) , правда только о задолженности ( я ведь не знала, что они еще и на полставки меня посадили), а вчера вернувшись с работы со справками, я еще в электронном виде написала письмо в трудовую уже по этому поводу, в бумажном пока не отправляла, не знаю будет ли толк от электронного письма ( ну он на офиц.сайте) я собираюсь "идти до конца" по мере возможностей конечно, ведь нельзя загадывать, что потом с малышом я смогу таскаться по всем инстанциям, поэтому сейчас ищу кто бы мог меня подменять в судах ( т.е. представлять мои интересы) на адвоката у меня конечно нет средств, придется кого то из друзей просить, чтобы хотя бы "присутствие " обеспечили.
ЗЫ тут узнала, что еще наша сотрудница, уволенная по собственному ранее ( в мае) тоже писала в трудовую жалобу ( по моему она тоже написала, что ее на полставки перевели незаконно, буду уточнять этот вопрос, вместе веселее, а ее хочу подбить, чтоб тоже в суд обратилась, у нее правда сроки может вышли не знаю... но попытка не пытка, а бумага все стерпит
05.08.2011
Ответить
Катерина
подавай в суд смело! я это проходила. меня Б уволили. Я подала в суд - бегом все выплатили за все месяцы простоя, + моралку, +декретные. суд ВСЕГДА на стороне беременных. Даже и не парься. Морду кирпичем и вперед.
Пиши исковое заявление и подавай.
04.08.2011
Ответить
Маринка
так я уже написала, и подала иск, правда расчет я сама себе сделала ( потому что время поджимало, завтра срок исковой давности пройдет) а справку 2ндфл потом уже после суда зашла взять , и там вот мизерная сумма) , а в трудовом у меня з/п 12000, а у них оказывается проходит 2489!!! я фигею просто, потом мне в суде иск вернут , скажут неправильно посчитала, и буду я судиться за 2,5 тыс...
04.08.2011
Ответить
Маринка
а что моралку обязательно выплатят, мне б хоть то, что я недополучила вернуть... я б и то была счастлива
04.08.2011
Ответить
Маринка
ведомости я не подписываю, получаю нал на руки. нет один раз подписывала после нового года, еще удивилась, че такие суммы маленькие, но как то не придала значения... а теперь получается что я незаконно была переведена на полставки и фсс выдаст мне только 14500(ну это я округлила) а я себе насчитала 64000(тож округлила) и понятно,что их и хочу получить я ж не виновата, что они налоги и сборы не доплачивали...
04.08.2011
Ответить
Татьяна...
плохо что внимания не обратили,теперь не докажеш какая реальная з/п была...Беда с этими работодателями,всё сэкономить на налогах хотят а о работниках совсем не думают.
04.08.2011
Ответить
Маринка
почему не докажешь? а в трудовом договоре разве может быть написана зарплата, бОльшая, чем в реальности ( у меня же прописана зарплата). и потом может свидетелей можно привлечь. я только у бухгалтерши расписывалась в тетрадочке какой то, потому что нам дир постоянно задерживал ( но хоть потом платил - асчас и вовсе обнаглел) и такой вот она учет вела неофициальный. а в офиц. бумагах я вообще не расписывалась, кроме того раза ( то есть можно считать, что мне зарплата вообще один раз выдавалась? за полтора года?) Я ведь не бухгалтер и не кадровик и не обязана знать какие там документы они должны составлять и какие расчеты делать. я пришла на работу в договоре та сумма, которую я реально и получала, пусть иногда с задержкой, но тем не менее и я была спокойна и даже сейчас, с задержкой надеялась получить деньги , не думала, что он меня так кинет. а вот сейчас приходится через суд...
04.08.2011
Ответить
Татьяна...
Если вам удасться доказать реальную з/п,то вам придётся выплатить налог 13%.
05.08.2011
Ответить
Маринка
почему мне? налог должен был платить рабюотодатель, ведь это он а не я уклонялась от уплаты???
05.08.2011
Ответить
Татьяна...
13%-подоходный налог-удерживают со всех работников,а по мимо этого работодатель платит ещё налоги.Ну у Вас будет не ровно 13% со всей суммы,т.к. с у Вас есть ребёнок(не помню какая часть з/п не облагается налогом)
05.08.2011
Ответить
Маринка
а откуда вы это взяли, где это прописано? я в принципе не возражаю уплатить налолг, с той суммы, которую мне удастся отсудить, а то что целый год мой работодатель не доплачивал в казну ( ведь с этой целью, как я понимаю з/п и была понижена) разве это моя вина, вот пусть он пресчитывает все как положено и доплачивает... что то я теперь побаиваюсь в налоговую идти, вдруг и впрямь на меня все повесят, я и так пострадавшая сторона...
05.08.2011
Ответить
Маринка
нет, ну ладно за бОльшую сумму расписываться не стоит, а за меньшую то можно - я решила, тем более 2,5 тыс я получила , и даже больше . Новый год там же каникулы, кто его знает как насчитывается з/п, может отдельно за выходные, или только за рабочие, там черт ногу у них сломит... вот если б она мне предложила за 200 расписаться, я б не стала...а больше она не приносила ведомости на подпись ( и теперь думаю - а вдруг они там сами расписывались за нас?) нет, только прокуратура походу поможет...
04.08.2011
Ответить
Татьяна...
Вполне возможно,ведь по идеии когда вас перевели на пол ставки должны были новый договор составлять.
05.08.2011
Ответить