Как считаете, женщин надо уравнять в правах с женщинами за ту же репродуктивную работу?

про пособие ребёнку речь не идёт, оно в Швеции у всех равное. Речь о пособии матери или отцу за их уход за ребёнком. Оно всё разное, а так быть не должно, потому что они выполняют одинаковую работу, что одна мама вытирает попу ребёнку, что другая, не должно по-раному оплачиваться, если общество стоит на принципах равенства.

Ок. Мысль поняла. Так и подпишем " о красках и звуках беседовать бесполезно"Еще есть чудесная поговорка в тему: " сытый голодному не товарищ" или вот еще чудесная цитата " если у них нет хлеба, пусть едят пирожные".Вы, кстати, никаким боком в правительстве не работаете?)

в случае потери кормильца будут и есть, к сожалению, проблемы, т.к. после большого перерыва в работе не возьмут на высокую должность, есть такая проблема, но она выходит за рамки поста. В посте мы предлагаем оценивать труд, который за женщину никто вообще выполнить не может: Б., роды и ГВ, уникальный труд, который некому перепоручить, да и незачем, адекватно вложениям и равно, за равный труд женщинам, соответственно принципам справедливости: равная оплата за ту же работу. А Вы пытаетесь задавать другой вопрос и давать на него же ответы. Речь о том. как оплачивать ту работу, которая неминуемо выполняется женщинами, уже выполняется, а не о каком-то плаче Ярославны по "высокой должности". Не все ставят себе задачу родить единственного ребёнка, через год, т.е. почти сразу воткнуть в интернат или детсад, что почти одно и то же — в некоторых случаях, когда ребёнка спящего туда относят с утречка, и сонного же его оттуда и забирают, но уже вечером. У некоторых мам есть задача родить 2-4 детей с разницей в 3-4 года, каждого довести выкормить грудью, на это уходит 3 года в среднем, каждого довести до ума (психологической зрелости для отделения), а это до 4-5 лет держать при себе, и смысл бегать на работу от детей, пока репродуктивный цикл не завершился?а если осесть после получения образования вообще без опыта, то только рекламу потом раздавать :((.это тоже не проблема, обозначенная в посте. Это отдельная тема, ещё одна. И тут нужно думать о ликвидных навыках, которые можно обналичить в декрете легко, например, бухгалтерские отчёты, можно раз в квартал работать, и иметь хорошие деньги, когда ребёнок спит или муж помогает с ребёнком, он тоже раз в квартал может это делать. Есть список должностей, которые с раздачей рекламы не связаны, и которые можно осуществлять из дома. Да, хирург не относится к таким специальностям. И девушек именно нужно подготавливать к таким работам, чтобы мудро выбирали специальность, обязательно БЕЗ привязки к офису, а если нужны выезды, то чтобы это можно было делать с ребёнком, бывает и такое, но не часто.  А у американок нет такой проблемы, потому что дома не сидят.Ещё бы Вы видели этих беспроблемных американок. Про здоровье их детей я уже сказала, ниже, что же до мотивации для этих выездов из дома, так это не карьерного роста ради, а чтобы ноги не протянуть с голоду. Моя знакомая мама четверых детей выживала за счёт food stamps, так это кажется называется. ну, еда по талончикам, есть там такие подачки. Магазины видят, что уже заканчивается срок действия продукта, и вот, почти просроченное дают матерям с детьми, чтобы не умерли с голоду. Спасибо, такая забота не нужна, и мама, кстати, работающая была, первая дочь с астмой, толстая, четвёртый сын тоже толстый, но без астмы, родители оба не толстые. Посредине двойня девочки. Ни с кем не сидела до 3 или 5 лет дома. ГВ было, но "без фанатизма", как говорят, около полугода, а может, и меньше, не помню. В общем, я поняла, что мне этот вариант классового равенства не подходит, и переехала в Швецию, спокойно оставив там и машину мужу, и страну эту расчудесную и всё. Здесь лучше, хоть и равенство не достигнуто. Что же до США, то я знаю, мам, которые не жаловались на жизинь, оказавшись матерями, это жёны миллионеров, я работала у одной из них. Когда в семье есть капитал, тогда всё хорошо и с реализацией, и с фрилансом и пр., но это ж достигается за счёт эксплуатации бедных слоёв населения, которые собственной жизни не имеют, и которым отказано в репродуктивных правах важнейших, например, не созданы условия для ГВ.

а  наш шведский закон не делает разделения между неработавшими в последние 12 месяцев перед беременностью, и не работавшими вообще! Для чинушек все эти женщины и с 20-летним стажем и не работавшие вообще, причёсаны под одну гребёнку, и получили ярлычок "тунеядки". я не хотела бы видеть застимулированных работниц, которые сначала работницы. а потом уже матери. чего ради-то? детям от матери, которая трёхмесячного малыша на чужие руки сдаёт, пользы мало. Что из него вырастет? беспризорщина и масса психологических проблем, с которым потом обществу дело иметь.

Кстати, идею по типу идеи Светланы о том, что работодатель обязан доплачивать работающим родителям обсуждали на государственном уровне. Так что она не одинока в своих стремлениях. Только, имхо, это приведет к тому, что люди с детьми вообще не смогут трудоустроиться((

Ну ведь бешеные же деньги! "Гуляй, рванина, государство башляет". спасибо, смеюсь