Выплаты в 2023 году
Прошу советаС 2021 года работала не официально. В декабре 2022 года нашла официальную работу. Но испытательный срок был 3 месяца,но устроена была с 1 дня официально. Из-за токсикоза плохо себя чувствовала. Не прошла испытательный срок( попросили). Сейчас прочитала, что с 2023 года те,кто не работает официально, не положены выплаты. У меня официально уже 3 года работает муж. Можно как нибудь через него оформить выплаты до 1,5 лет. Рожать приблизительно в ноябре. Или лучше стать на биржу. Кто родил в 2023 году и до этого не работал, получилось у вас что нибудь с выплатами?
Лучший ответ
Alina
Конечно, уже поздно, но вы беременная работали, как я понимаю? По закону у беременных нет испытательного срока. Если взяли, то "попросить" не могут.
30.03.2023
Ответить
Ксения
Alina, когда взяли, я не была беременна. И когда стала плохо себя чувствовать, то думала,что-то со здоровьем. Пришлось отпрашиваться, ходила по врачам, искала причину. Потом мне сказали,что такой работник им не нравится. После того как уволили, дня через 3 узнала,что беременна.
30.03.2023
Ответить
Alina
Кристина, в таком случае советовать не берусь, но по идее можно посудиться с ними. Если на это силы есть. Я не юрист, с таким не сталкивалась, но мне кажется есть шанс выиграть. Так как вы не работали два предыдущих года, выплаты будут минимальные, но это больше чем у безработных.
30.03.2023
Ответить
Св
На биржу однозначно. Пособие по б и р, а также по постановке на ранних сроках мужу не дадут.
Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет : начинается с 3 месяцев. Может оформить любой родственник. Считайте что будет выгоднее. Сейчас минималка по уходу 8 с чем-то. Если у мужа то 40% от средней зарплаты за 2 года. Но он может при этом работать по гпх или на неполную ставку. Если работодатель согласится на это
30.03.2023
Ответить
Кристина
Св, не подскажите, а за какой период берут доход мужа, при всех этих выплатах?
30.03.2023
Ответить
Св
Кристина, не всех выплат а только по уходу до 1,5!!
Если в ноябре родите 2023, то в феврале2024 начинается отпуск. И от этой даты два года отсчитываете
30.03.2023
Ответить
Клавдия из Сочи
Св, считается не от этой даты, а за два предыдущих календарных года.
30.03.2023
Ответить
Виктория
До 1,5 вроде должны начислить,исходя из доходов семьи.Один из супругов должен обязательно официально работать,а у второго мамы уважительной причиной,как раз будет декрет по уходу за ребенком.Т.е.она доходы не подтверждает.Вот и начислят,до 1,5 лет.
30.03.2023
Ответить
Имя
На мужа можно оформить, конечно, но зп он тогда получать не будет. Станьте в центр занятости- может до 1,5 и получите. А вот декретных не будет
30.03.2023
Ответить
irysik
Мне вот тоже очень интересно, я вроде слышала, что по родам и до 1.5 выплаты получают
30.03.2023
Ответить