Войти Регистрация

Елена

Москва Россия
24 февраля 2014, 07:02   •  Без категории
Вопрос  такой,  я  работаю  в  компании  с  2003г.  С  2011  по  2014  находилась  в  отпуске  по  уходу  за  ребенком,  вышла  из  декретного  отпуска,  отработала  6  дней  и  уволилась  по  собственному  желанию.  (Я  работала  директором  одного  из  магазинов  крупной  парфюмерной  сети,  а  у  малыша  резко  обозначилась  аллергия)  Проработала  с  6  февраля  по  12  и  ушла  на  больничный,  а  после  уволилась  19  февраля.  Вопрос  такой,  как  должна  рассчитываться  компенсация  за  отпуск,  неотгулянных  отпусков    у  меня  их  88,  как  они  расчитываются?  Я  поняла,  так  как  последние  три  года  я  не  работала,  среднедневный  зароботок  вышел  из  той  суммы,  которую  я  заработала  за  6  дней?  Или  какой  период  для  расчета  правельный?  Помогите  пожалуйста)))