Еще раз про отпрашивания с работы

По закону Вам не нужно доказывать сколько вы были на приеме и т.д. Просто пишите заявление и прикладываете к нему копию направления. Вам должны оплачивать эти дни/часы. Еще отнесите справку о постановке на учет по беременности в отдел кадров - это еще одна подстраховка, что бы начальство потом не разводила руками и не говорила "А мы не в курсе, что она беременная" В связи с прохождением медицинского обследования, прошу предоставить мне оплачиваемый выходной день хх.хх.2012г. на основании ст.254 ТК РФ .
14.09.2012
У меня на руках с 10-й недели была обменная карта. В ней должны быть все записи, ну как минимум о посещении ЖК и других плановых осмотрах врачей...с датами. Можно ксерокс сделать, но это уже крайний случай.
14.09.2012
А у меня нет обменной карты... 
14.09.2012
и еще, я бы все оформляла через заявления.  Пишем в свободной форме: я, ФИО, такого-то числа приду на работу к 10, на основании ст. +++ ТК РФ, так как должна пройти обследование (сдать анализы) по диагностированию беременности, что подтверждается назначением врача. Ксерокопия прилагается. Все! И если на работе совсем засада, то заявление в 2х экземплярах, и на вашем пускай резолюцию ставит.
14.09.2012
Точно! Сейчас я им накатаю на следующую неделю  Пока все на руках.
14.09.2012
;) и меньше негативных эмоций. Пускай идут в ЖО+У. Нервы дороже)
14.09.2012
14.09.2012
эх...незя бутылку))
14.09.2012
сделайте ксерокс назначения. вот и все! ДОКАЗЫВАТЬ вы ничего не должны. просто предоставьте документы, что вам НАДО сдать - кровь, мочу, кардиограмму. и тд и тп. 
14.09.2012
скажите пожалуйста какая это статья?
14.09.2012
Я смотрела на сайте http://www.consultant.ru/. Там просто в поиске вбивала. Так специально не выписывала))
14.09.2012
принесите просто справку о том, что вы состоите на учете...а если начнутся проверки, тогда будете предоставлять справки за каждый день...
14.09.2012
кошмар
14.09.2012
Берите справку, она 2 минуты пишется. А вообще возьмите справку, что вы на учете в ЖК и ее обычно хватает. Уверенно шлите всех лесом, закон на вашей стороне.
14.09.2012
Уже шлю лесом) Но пока не уверенно )))
14.09.2012
Попросите врача о справке, в которой сказано, что вы были на плановом приеме, например. Должен дать.
14.09.2012
на каждый день? )) я поняла, что надо просто справку о том, что стою на учете, но мои не хотят, чтобы знало высшестоящее руководство о беременности. И не хочется отношение портить, еще работать долго вместе и свои права надо отстоять.
14.09.2012
тут надо выбирать...чегоо хотите больше...чтобы они  не знали...или что бы вы спокойно рпботали и обследовались..тем более уже скоро второй триместр начнется....уже можно сообщать о своей Б смело...да и живолтик скоро нанет округляться)))
14.09.2012
Ну работодатель вправе поросить справкой подтверждать каждый прием. Я, к примеру, ничего не приношу))) Тем более на ранних сроках не часто же надо ходить, я недели до 20-25ой ходила раз в 3-4 недели и то в основном по субботам, один-два раза в рабочее время было)))
14.09.2012
По закону она не ДОЛЖНА ни чем подтверждать свой поход в ЖК, в законе нет такого
14.09.2012
"сладенькая" моя работушка..... Нарушение прав Б.