Есть разница когда лучше брать очередной (оплачиваемый) отпуск, до или после декрета (больничного по беременности и родам)?
Санкт-Петербург
Очередной (оплачиваемый) отпуск.
Первоуральск
это только вы решаете, если плохо себя чувствуете, то можно и до... По выплате разницы нет
0
19.01.2015
Ответить
Санкт-Петербург
Да и мне не хочется, но не получается взять до. У меня период когда я могу взять любое количество отпуска день в день совпадает с декретным. А отодвигать больничный не хочется. В феврале придется на обычных больничных посидеть или за свой счет взять.
0
19.01.2015
Ответить
Мурмаши
Почему?? Вам, как беременной, обязаны все 28 дней в любой момент дать!
0
19.01.2015
Ответить
Санкт-Петербург
Я написала почему. У меня период когда я могу взять очередной отпуск наступает с 02.03.15, до этого дня я все отгуляла в аванс. И больничный по бер.и родам начинается с 02.03.15
0
19.01.2015
Ответить
Мурмаши
Давно гуляли? Отпуск аванмом до 28 дней можно беременным брать просто
0
19.01.2015
Ответить
Санкт-Петербург
Да, знаю что можно. А мне еще и 30 дней (гос.служащий). Только можно весь отпуск брать если я уже "вошла" в период. Я как будто еще не работаю. Вот,например, я устроилась 01.03.15 на работу уже беременная. И со следующего дня (с 02.03.15) уже могут брать отпуск хоть 30 дней, если он "присоединяется" к декрету. Но !!!! с 02.03.15 у меня еще и декретный начинается
0
19.01.2015
Ответить
Мурмаши
Сложная система))))) Мне почему-то кажется что одинаково будет при расчете что до, что после)
0
19.01.2015
Ответить
Москва
По деньгам конечно выгоднее брать после окончания больничного по беременности и родам. Но если думать не о деньгах, о себе любимой, то лучше до больничного. Чтобы не вкалывать как лошадь, а отдохнуть как следует перед другой вашей самой важной в жизни работой
0
19.01.2015
Ответить
Санкт-Петербург
Перед не получается, но отдохну все равно, или обычный больничный возьму или за свой счет. А в чем выгода если брать после? Мне вот все пишут что выплата одинаковая
0
19.01.2015
Ответить
Москва
После исполнения ребенку 1,5 лет прекращаются поступления денежных средств, а тут отпускные в самое нужное время.
1
19.01.2015
Ответить
Москва
Если сравнивать саму сумму отпускных, то она одинакова (что до декрета, что после). Выгода на мой взгляд в том, что работая до декрета, можно получить и зарплату, а не отпускные, если конечно есть силы работать. А потом у вас больничный на 140 дней, который оплачивается в ограниченном размере (по сравнению с зарплатой). Когда больничный закончится, вы берете отпуск по уходу, пособие максимум 18тыс, а если оплачиваемый отпуск взять, то вы получите свою среднюю з/п. А деньги в этом недалеком будущем будут ой как кстати
0
19.01.2015
Ответить
никакой разницы нет) я беру обычно после отпуска по беременности и родам)
0
19.01.2015
Ответить
Санкт-Петербург
А можно узнать по какой причине? И правильно я понимаю идет декретный, потом очередной отпуск и уже потом отпуск по уходу за ребенком?
0
19.01.2015
Ответить
просто отпуск обычный мне не нужен был перед декретом то больничный выпадал, или если брать отпуск не весь получалось, а у нас не делят.
правильно отпуск по беременности и родам, далее обычный отпуск и уже после отпуск по уходу за ребенком до 1,5 или 3х лет
правильно отпуск по беременности и родам, далее обычный отпуск и уже после отпуск по уходу за ребенком до 1,5 или 3х лет
0
19.01.2015
Ответить
Яя
А я что в прошлый раз что сейчас до беру. Ну у меня организация государственная проще с этим. Когда захотела тогда и пошла. Вот жду 20 февраля )) так уже не хочется работать )))
0
19.01.2015
Ответить
Чаты Беременных
Выберите чат: