Пособия
Выплаты, пособия, сертификат, обменкаУ меня сложная ситуация. Я поздно встала на учёт. После учёбы отработала 2,5 месяца по договору гпх, а потом меня просто уволили, потому что у меня было уже 30 недель. Никто переводить меня на трудовой договор не хотел. В итоге какие выплаты я могу получить? Можь у кого то была такая ситуация. Про маткапитал и детские после рождения ребёнка мне писать не надо, про это я знаю. А вот на данный момент что я могу ещё получить? Слышала, что можно встать на учёт по безработице...
Лучший ответ
Агния
Нууу еще можно пойти в прокуратуру и написать жалобу, что вас изначально оформили по гпх вместо трудового, а потом еще и уволили беременную. Как вариант
25.10.2024
Ответить
Никто не бородавочник
Агния, это надо ещё доказать, что договор должен быть трудовым
25.10.2024
Ответить
Лера
Агния, там всех по гпх сначала, когда меня принимали на работу, то не знали о беременности
25.10.2024
Ответить
Ксения
Можно подать на Универсальное пособие и на пособие с мат капитала, будете получать около 30 тыс
21.11.2024
Ответить
Лера
Ксения, ого, первый раз слышу о таком
Это случайно не единое пособие которое?
21.11.2024
Ответить
Ксения
Лера, единое, если вы не работаете, есть все шансы на него пройти. С мат капитала это другое пособие, да оно будет отниматься с мат капитала , там порог прохождения высокий. После родов, как оформите свидетельство о рождении, вам еще дадут документ на получение подарочной суммы за рождение ребенка, около 20 тыс. Единоразово.
21.11.2024
Ответить
Ксения
Лера, там официальный доход семьи должен быть 2 прожиточных минимума на человека. Если мужа нет, то у вас 2 чел в семье, вы и малыш. Вы не работаете. Вы и есть малоимущая.
21.11.2024
Ответить
Ксения
Лера, подпишитесь на канал в телеграме госуслуги для родителей, там много информации. Если сами не сможете оформить пособие. После получения документов на ребенка. Всех, свидетельства, СНИЛС, прописки сходите в мфц, вам помогут. Папу собираетесь совсем не вписывать в свидетельство о рождении? Или на алименты подавать будете?
21.11.2024
Ответить
Ксения
Лера, я просто думаю, на вопрос, получаете ли вы алименты, что ответить и сколько. ))
21.11.2024
Ответить
Ксения
Лера, вот не знаю, какие сейчас правила , если вписать его в свидетельство о рождении. Потому что отец по закону обязан обеспечивать своих детей. А не впишите, при расставании( не дай бог) можно остаться без алиментов .
22.11.2024
Ответить
Лера
Ксения, если не вписывают, то оформляются как мать одиночка, если вписывают, то подают на алименты
Ну это всё на случай расставания
А если вместе живут и всё хорошо, то если брак, то учитывают доход мужа, если не в браке, то не учитывается доход парня, надеюсь мне будет надбавка как малоимущей😂
22.11.2024
Ответить
Ксения
Лера, пока на первый год ребенка не будут учитывать. После 1/4 от МРОТ. Вне зависимости платит или нет. Расписаны или нет. Я тут еще на госуслугах посмотрела, до 1,5 лет можно оформить 9 тыс вам. Через мфц. Вы на оба пособия должны пройти. Родите, востановитесь немного. Делайте документы на ребенка и начинайте оформлять выплаты и пособия! Легких родов и здоровья вам!
22.11.2024
Ответить
Лера
Ксения, 9к это очень мало, мне говорили что единое пособие 13к
Ну можь просто в моем городе так
А по беременности так вобще 15к платят
Не понятно тогда почему за уход на ребёнка платят меньше
Да, щас можно не выходя из дома всё оформить через госуслуги, удобно
Спасибо😊
23.11.2024
Ответить
Ксения
Лера, смотрите, по уходу за ребенком, минималка . это 40 пр от МРОТ. 9 тыс. Обязаловка. Это до 1,6 лет.С ней какие то перемены были в этом году, я как то на закон не смотрела. Но вы все равно проходите на единое, которое сейчас 13500, в феврале его проиндексируют до 15000. Такая цифра, это прожиточный минимум на ребенка в Кузбассе. Проживание минимум и МРОТ это разные единицы! Получает можно вам пройти на оба пособия 13+9.
24.11.2024
Ответить
Лера
Ксения, если я буду получать 13-15к это просто замечательно
А по поводу сразу двух пособий не слышала, мне говорили что только одно выбрать можно
Единственное мне могут добавить несколько тясяч как малоимущей
Мне так сказали в соцзащите🤷
25.11.2024
Ответить
Лера
Ксения, а если с маткапитала, то тратиться маткапитал будет? Хотела бы эту сумму в квартиру вложить
21.11.2024
Ответить
Ксения
Лера, да, тут можно выбрать, можно пособие оформить, можно частично погасить ипотеку, если она есть. Знаю что эти оба пособия можно получать одновременно.
21.11.2024
Ответить
Оксана
Обратитесь в трудовую инспекцию, объясните ситуацию, реально может через суд вы можете восстановиться вам это выгодно. По безработице пособие платиться тем кто ищет работу, а вам в декрет.
25.10.2024
Ответить
Оксана
Лера, если бы вы пошли на биржу труда до 30 недели вас бы поставили на то количество дней сколько оставалось до 30 недель. И за это количество дней вам бы выплатили деньги, после 30 недель женщина считается не трудоспособной и выплаты прекращаются. То есть сейчас вы уже не можете получать ни чего.
25.10.2024
Ответить
Лера
Оксана, да е моё, где вы были раньше🌚кто бы подсказал, но ладно, я тогда работала, а наверно если работа есть, то не выплачивали бы
25.10.2024
Ответить
Оксана
Лера, восстановиться на работе, сейчас очень строгое отношение к работодателю, они бояться трудовых инспекций как огня. И если бы вы работали то по без работнице конечно вам бы не заплатили,))) но вы бы от соц фонда получили декретный больничный вам бы оплатили 140 дней начиная с 30 недели.
25.10.2024
Ответить
Лера
Оксана, не понимаю почему компания не оставляет беременных. Они же не из своего кармана платят, нет?
25.10.2024
Ответить
Оксана
Лера, нет сейчас все выплачивает соц фонд, но вы занимаете место на которое не могут взять человека. Короче гемор с нами беременными есть. Но то что вы согласились уйти это зря.
25.10.2024
Ответить
Лера
Оксана, ну типо они могли меня перевести тогда в декрет, а не увольнять, потому что уже 30 недель было, поэтому мне теперь не понятно их действия, если не им мне платить декретные
25.10.2024
Ответить
Оксана
Лера, восстановиться сначала просто попробовать надавить через трудовую инспекцию, а если что через суд.
25.10.2024
Ответить
Мари
Вам правильно Агния написала, вам надо подать в суд, что вас уволили, так как беременность не причина для увольнения и вообще компании очень обычно боятся увольнять беременных, потому что знают, что им будет за это
25.10.2024
Ответить
