ГВ

Дектрета нет - это безусловно сложность. Но опять таки - было бы желание заниматься ребенком - и работу бы потом тоже нашла бы.А вот первые месяцы - где эти мамы? Они же по идее должны быть с ребенком..гулять с ним...а их - нету... 

И более того - обеспечить ребенку необходимый уровень жизни...боюсь, что когда эти дети вырастут, они вряд ли смогут похвастаться богатым внутренним миром и близостью с родителями.В подтверждении этого еще одно наблюдение - за подростками...это, по-моему еще хуже чем у нас в стране выглядит 

Сразу оговорюсь - я рассматриваю сейчас не ситуации, где бедная мать-одиночка вынуждена пахать утром и вечером, а именно наших и их работающих женщин. Насчет место не сохраняется... Когда я со вторым ребенком выйду через 5-6 лет из декрета, не факт что новый начальник меня встретит с распростертыми объятиями... Сегодня сохраняется, а завтра вышла и мягко попросили освободить кресло для более молодых и продвинутых. Ведь понятно, что за 6 лет и опыт теряется и квалификация отстает. В общем, явно в большинстве случаев декрет не способствует карьерному росту. В общем-то у нас это только формально отличается, а на деле - та же фигня, увы (( Про нянь. Конечно, я понимаю, что "няня гораздо ниже оплачивается, чем мама-профессионал". Т.е. мама сознательно выбирает не ребенка, а деньги - разницу между заработанным и тем, что отдаст няне. Так вот перед таким выбором стоит любая работающая мама, когда у нее рождается малыш: отдать ребенка под присмотр родителей и увеличить доход семьи, или остаться дома и кормить его грудью, нанять няню после года и позволить себе крутой курорт и новые шмотки или все-таки вместо Турции поехать в место попроще в родной стране, но видеть, как твой ребенок делает первые шаги... И вот находясь перед таким выбором, становясь материально зависимой от мужа, большинство наших мам все же выбирают ребенка. Это очевидно и меня лично это радует :)