Простите если не туда пишу. Нахожусь в декретном отпуске до 3-х лет. Сегодня с работы пришло письмо о том, что место моей работы будет распологаться в совершено другом городе. И мне предоставляется выбор: либо я увольняюсь либо переезжаю за 1800 км. Я в шоке! Организация занимается обслуживанием все тендеры на будущий год поиграла и такм образом не хосет выплачивать пособия по сокращению. Что же делать? Нежели государство создает такие лазейки в ТК?
Москва
Сейчас уволить вас не могут. Но когда ребенку исполнится три года, они просто могут создать для вас такие условия, что вам все равно придется уйти. Даже если и не имеют права отправить в другой город.
Я бы на вашем месте уволилась. Хотя возможно все-таки не сейчас, а к трем годам, чтобы не прерывался. Трудовую должны вернуть, хоть бы и по почте.
Просто добиться выходного пособия будет очень сложно, столько нервов..
0
04.12.2014
Ответить
Бузулук
Уж очень хочется в суд пойти! Но почитав ночью ТК поняла, что скорее всего бесполезно.
0
05.12.2014
Ответить
Алма-Ата (Алматы)
Надо посмотреть законодательство трудовое. У нас в Казахстане не имеют право переводить маму с детьми кажется до 7 лет. Тем более раз они переводят по нужде фирмы они обязаны обеспечить вас жильем там. Они готовы это сделать? Понятно что вы никуда не поедите но как вариант припугнуть дополнительными затратами.
0
04.12.2014
Ответить
Бузулук
Жильем сразу сказано. Обеспечивать не будут. Законы почитала. Все очень туманно, но про декрет не слова.
0
04.12.2014
Ответить
Москва
У меня такая же фигня. Потом, надеюсь, трудовую по почте пришлют. Не в Екатеринбург же лететь...
0
04.12.2014
Ответить
Москва
Чем закончилось? Меня уволили с выплатой 2х окладов, офис из Москвы в Самару перевели.
0
17.10.2016
Ответить