Так быстро время летит!

А почему вы думаете, что потеряете в деньгах? Вам же начислят за больничный среднюю зп. Ну, это если зп белая) А так, да, просто принесите больничный лист в кадры тогда, когда соберетесь уходить, и скажите, что вот, с 26 октября я не работаю. Не знаю, надо ли писать заявление, но это они вам скажут. А так, пока вы его не приносите, работаете как работали.
09.09.2016
получается работать не выгодно?проще уйти в срок и все?
09.09.2016
Это смотря какой у вас средний заработок. Бл будет оплачен 100% от среднего. Если у вас на работе в бухгалтерии адекватные работают попросите их прикинуть как будет выгодней работать или бл получить.
09.09.2016
Спасибо, дело в том что я неделю как в новой компании формально работаю)))) а на больничный уходить в конце месяца этого т.е. мне средний посчитают за 1 месяц?
09.09.2016
Средний будет считаться за 2014-2015гг. работы. Для этого нужны справки со всех мест работы где вы работали в эти годы.
09.09.2016
Спасибо.
12.09.2016
Больничный принесете когда захотите им воспользоваться (т.е. перестанете работать) и напишите заявление с какого числа начать вам расчет по БиР. Больничный будет оплачен не полностью (из него исключат дни когда вы будете получать зп)
08.09.2016
есть ли какие то максимумы по выплате больничных?
09.09.2016
Существуют, но цифры надо в нете поискать. Я не бухгалтер, а кадровик. Про оформление могу подсказать, а вот по деньгам к сожалению нет.
09.09.2016
По-моему, продолжая работать, вы теряете часть пособия по беременности и родам.
08.09.2016
Да. Я работала до 38 недель, рассчитывают из оставшегося времени по больничному.
08.09.2016
Заявление никакое не пишется, просто больничный приносите и все. Все заявления по уходу за ребёнком уже потом надо будет написать.
08.09.2016
Больничный приношу и продолжаю работать верно? А потом это когда рожу ребенка, надо будет выйти на работу и написать заявление?
08.09.2016
У меня подруга так делала: отнесла больничный, а сама работала до 37 недель. А насчёт заявления, то да, ближе к концу Вашего больничного по БиР приходите в отдел кадров/бухгалтерию (где у Вас заявления пишутся) и пишете заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет. А потом по истечении этих 1,5 лет пишете по уходу до 3лет (если надо). Я писала именно так, два заявления. Может, Вас попросят написать и одно. Это уже на месте скажут.
08.09.2016
Не совсем, вы отдаете больничный тогда, когда собираетесь уходить в декрет. Просто чтоб не получилась история, что вы его отдали, работаете ещё месяц и зп вам не пришла, тк кадры вам уже все оформили.
08.09.2016
Рассчитали декрет.. Ура,декрет!!!