работа

сегодня ходила на очредное собеседование, до этого была в сбербанке, в мебельной фирме, в интернате. везде говорят вы нам подходите и отказывают из-за наличия ребенка. На предпоследнем не выдержала и сказала работодателю(уже зная что не возьмут): сначала вы не берете хороших специалистов из-за наличия детей, а потом, когда эти дети вырастают, специалисты теряют сноровку, и отказываете в работе уже по возрасту. Вот где справедливость??? куда деваться молодым специалистам... кабала какая то: сначала нет опыта, потом появляются дети, потом старые уже становимся. Как женщине реализоваться в профессиональном плане? не понятно....