Про пособия...

Не важно, сколько у тебя будет перерыв между выходом на работу и отпуском. Если ты хоть 1 день в году была в отпуске по уходу за ребенком или беременности и родам, то ты этот год можешь заменить на предыдущий. К примеру, пошла ты в 2012 году в декрет (выплаты были исходя 2011 и 2010 г), закончился он у тебя в середине 15 года, ты выходишь на работу, либо договариваешься с работодателем сидеть за свой счет других вариантов нет. Потом ты беременеешь и уходишь в другой декрет, к примеру в 2015 или 2016, если бы ты не была в декрете с 2012 по 2015 г, то тебе расчетный период для нового декрета составил с 2013 по 2015, но тк в этих годах ты уже была в декрете, то ты можешь их заменить на 2011 и 2010 и размер пособия будет как и в первую Б. А если ты пойдешь в декрет в 2017 году, то ты можешь заменить только 2015 год на 2011, расчет будет произведен по 2011 и 2016 годам. Спрашивай, если не понятно. 
18.09.2014
вроде бы понятно, меня вот смущали именно эти 1-3 месяца, подруга меня тут запутала — сказала что если выходишь на работу то по умолчанию этот год берется к расчету. Если этот год можно заменить на тот, где работала. то без проблем.Просто если беременной выходить — доход будет меньше, чем раньше — у меня было кроме основной еще 2 выборные должности, а если я выхожу на такой короткий срок — то ничего подобного мне видать.А если вот про второй вариант (мне уже механизм чисто интересен)  - 15 и 16 гг — были декретным отпуском. то все равно заменяется только один из них?Спасибо
19.09.2014
Ты можешь заменить для расчета только тот год, в готором была в декрете хоть один день, хоть 362. Те в одном году в 15 ты дохаживала в декрете 10 дней, то этот год можно для расчета не учитывать, а 16 уже надо учитывать. 
19.09.2014
Закон цитировать не буду, раз уже сами изучили, расскажу мою ситуацию. В марте 2012 г ушла в декрет, расчет делали по итогам 2010-2011 годов, с июня 2014 г. второй декрет, на работу ни дня не выходила. Расчет должен был быть по итогам 2012-2013 годов, но т.к. находилась в декрете имею право на замену лет. Консультировалась в ФСС, они мне посоветовали 2012 год оставить, несмотря на то, что там всего два месяца работала, по их словам "как показала практика, чаще всего это оказывается выгоднее". В итоге в расчет взяли 2011-2012 года, и получила я ощутимо больше. Вот здесь доступно все разъяснено  http://www.kukuzya.ru/page/posobie-po-beremennosti-i-rodam-v-2014-godu
18.09.2014
у  еня может так получиться, что непрерывно не получится и вылезет 1-3 месяца в 15 году — вот что с ними делать и как быть пока не поймуа про выбор годов — у нас бухгалтер по факту считает 2 варианта и говорит что выгоднее, но это только по факту, т.е. заранее к ней обратиться с подобными вопросами я не могу — она растрезвонит это на всю компанию, а я даже еще и не Б
18.09.2014
В смысле, вы не хотите выходить на работу в этот период? Считаются полные календарные года, с 1 января по 31 декабря. Если в 2015 году отработаете пару месяцев, они в расчет не возьмутся, считать будут по 2013-2014, а т.к. в это время вы были в декрете, можете их заменить. А про два варианта — это в 2012 году мы имели право выбрать расчет за 2 календарных года или за один. А сейчас считают только за два года, но можно их заменить на те, где доход был выше. 
18.09.2014
спасибо, волновало именно — полный год или нет
19.09.2014
Похоже на мою ситуацию. 2012 первый декрет и 2014 второй декрет. На работу не выходила. Второй раз на 3тыс меньше пособие
18.09.2014
 а как поступили — больничный брали или за свой счет? и сколько у вас по времени этот перерыв получился?
18.09.2014
Из жк дали больничный лист и по нему ушла во второй декрет
18.09.2014
Большое чудо!!! Ну и цены в магазинах рукоделия...