Девочки подсткажите пожалуйста, возможно кто то сталкивался или знает.
Я вышла зумуж, теперь нужно менять документы,живу и работаю не по месту прописки. Подскажите сколько работодатель должен мне предоставить дней, так сказать отпуска за свой счет, в связи с таким событием, и вообще должен ли? Возможно ли этот отпуск разбить, что бы отвести здать документы, а потом приехать и забрать!
Спасибо за отклики!!
Краснодар
Три оплачиваемых дня по ТК на свадьбу. На замену документов не обязан. Подойди, объясни и возьми за свой счет, сколько разрешат. Я не думаю что не отпустят. (Главный бухгалтер)
да вот в чем и дело, что не отпускают, говорят есть законные выходные суб. и воскрес, вот и решай свои вопросы...
Спасибо Вам за ответ!!
Краснодар
Странно, что за работадатель. Потребуй тогда законный оплачиваемый отпуск, купи больничный. Ну а вообще лучше меняй работу - беременеть ты как будешь с таким отношением? Я когда отдавать возила, меня отпускали, а забирала паспорт в субботу - у нас работает до 14-00. Пенсионное свидельство ОБЯЗАНЫ поменять на работе - при предоставлении паспорта на новую фамилию - это у них проблема может быть при сдаче отчетности. ИНН можно долго не менять. Медицинский полис можешь поменять в том месте где живешь, но тоже после паспорта.
Спасибо большое, я уже беременная, поэтому дорабатывать тут придеться!!!
У нас маленькая компания, поэтому отсутствие одного сотрудника стопорит весь процесс!!!
Огромное спасибо за ответ, все очень понятно))))
Да уж! странный! не то слово! свадьба была в субботу, в пятницу даже на пару часов не отпустил, завалил срочными делами, ушла домой на час позже!
Вот такие у нас понимающие работодатели!
Ленчик, скажите пожалуйста, как я поняла, на обмен документов законных выхожных не предоставляют!
Краснодар
Да, законных выходных точно нет. Кстати если ты беременная он при любом раскладе не имеет права тебя уволить, даже если ты без уважительной причины не выйдешь. Скажи мне плохо и все. Пригрози трудовой инспекцией - никто не хочет себе проблем, тем более все на твоей стороне, это точно.
Москва
У МЕНЯ БЫЛА ТАКАЯ ЖЕ СИТУАЦИЯ,РАБОТОДАТЕЛЬ (ПО КРАЙНЕЙ МЕРЕ МОЙ) ОБЪЯСНИЛ МНЕ, ЧТО НЕТ ТАКОГО ПУНКТА В ТК...И БЛАГОЧЕСТИВО ОТПУСКАЛ МЕНЯ, НО ТОЛЬКО ЗА СВОЙ СЧЕТ!!ПРИЧЕМ Я БЫЛА НА 6 МЕСЯЦЕ БЕРЕМЕННОСТИ И РАССТОЯНИЕ ОТ МОСКВЫ ДО ДОМА 1100 КМ....
Москва
МЕНЯ ОТПУСКАЛИ НА 3 ДНЯ ЧТОБЫ ПОДАТЬ И 3 ДНЯ, ЧТОБЫ ЗАБРАТЬ ГОТОВЫЕ ДОКУМЕНТЫ
Новосибирск
Вроде бы в ТК есть статья что на саму свадьбу 3 дня должны выделить без пособия. А на подачу заявления и забор документов по-моему не обязаны давать выходные.
