Я работаю бухгалтером. В декрет ушла в 2012 году, до декрета практичкски все время была на больничном из-за трудной беременности. Т.о. последние выплаты я делала еще аж в 2011году, а в 2012 почти не работала. Вот в январе мне позвонила моя начальница и говорит, что у меня якобы нет документов, по которым я выплачивала людям зарплату, мол я от себя устанавливала выплаты без приказов. Потом документы нашлись. Теперь вообще мне говорят, что я незаконно выплатила некоторым военнослужащим компенс.выплаты, приказов на них опять же нет. Мне предлагают добровольно внести в кассу 10800, или передают дело в суд. Вот мне интересно есть ли какие-нибудь сроки давности, или вообще почему вдруг всплыл 2011 год только сейчас в 2014? У меня были ревизии, если бы документов не было, это бы заметили раньше, а так я уже около 2 лет на работе появляюсь, от куда я знаю, куда они их там подевали?! Если я сейчас внесу всю сумму, то чего у меня ребенок есть будет?
Я бы тогда вообще не парилась. Договора полной материальной ответственности у вас нет... ответственность за конкретную проводку привязать маловероятно, да даже если и привяжут... в начислении теоретически должен стоять номер приказа, вы нигде на нем не расписывались. Если вам кровь из носу не нужно именно это рабочее место с замечательными отношениями с руководством - пошлите...
Я глав бух, даже на меня повесить это будет сложно... у вас наверняка есть руководитель какой-то... не вы же брали ручками деньги и выплачивали... Я так понимаю, что вы начисляли, передавали кому-то на подпись и т.д... Бредд...
Да, я просто расчетчик, я даже не перечисляю деньги, только ведомости составляю
Я просто не очень представляю как можно работать, когда испорчены отношения. но и после такой подставы выходить к ним, чтобы опять нарываться на тоже самое...
Хотя сама такая же дура, летом вымотали все нервы проверками, хотя я дома сидела, а сейчас выхожу на работу, причем с повышением, но ощущение, как будто с понижением... уйти бы, да кому сотрудник с полуторагодовалым ребенком нужен... Никто ж не знает как я пахать умею, в не зависимости ни от чего... Блин, как повысить самооценку, при том что она у меня завышенная, как мне сказала директор)))
Ну если они к вам там так, то есть шанс что работу и без суда искать придется. ( а потом за что увольнять по статье, если суд покажет, что вашей вины нет? Да и не станет никто судиться, им же понятно, что с вас они много не возьмут
С пособий ничего взыскать невозможно, только с зп не более 30% по решению суда.
Мне кажется, что даже если бы были некие выплаты без документов, то взыскивать надо с получивших эти выплаты, а не с Вас. Кроме того, были акты ревизий, проверок, там нарушений не отражено. Если Вы в чем-то ошиблись, то пусть это установит суд, тогда и внесете.