Бросить нельзя продолжать
Проблемы и трудностиРасскажите позитивные истории про уход из крупной компании с большой офиц ЗП на меньшую ЗП, но с работой полностью на себя и на своем графике ? ) компенсировало ли падение дохода наличие свободного времени и прочие плюсы ?)
Анна
Работала в кадровом агентстве, потом был период, когда нужно было ребенку больше времени уделить - некому ее водить, забирать было - ушла работать "на себя". У мужа на тот момент было все хорошо с бизнесом и откровенно говоря, я не работала. Просто подрабатывала, чтобы было на булавки. Нельзя это назвать полноценным доходом. То 30 то 50 в месяц. Потом ситуация стала меняться, кризис ударил по финансам семьи - вышла снова на нормальную занятость в офис.
Теоретически, я могла бы работать на себя и зарабатывать много. Но это дофига работы, вложений, ответственности. Смысл тогда? Если я уходила с ребенком позаниматься. А пришлось бы еще больше пахать.
24.10.2023
Ответить
Альбина Шадатова
Я работала в нефтяной компании 5 лет, с зарплатой 150 тыс руб и уволилась так как работа была вдали от дома и я не могла забеременеть. Мне предложили работу тоже нефтяная компания рядом с домом идти 1 минуту с удобным графиком и с зарплатой 60 тыс руб, я согласилась. Прошла испытательный срок мне повысили зарплату до 100 тыс руб и я узнала что в положении. Еще премии на праздники давали. Все таки смена работы плюс каждый день дома это самое лучшее что я сделала в этом году. работать я на себя я планирую, в декрете будет время подумать)) А так если чувствуете что находитесь не на своем месте и теряете время даже с большой зарплатой то уходите, начинать сложно но возможно, главное верить и не сдаваться.
24.10.2023
Ответить
Жёванный Крот с эбонитовой палкой
Что значит на себя? Пользуйся теми же навыками или все-таки совершенно другая сфера?
24.10.2023
Ответить
Саша
Жёванный Крот с эбонитовой палкой, у у меня есть маленький интернет-магазин- группа ВКонтакте плюс авито ,на нём заработок нестабильный- в месяц может выйти как 20 000 ,так и 200 000 (1 раз такое было )))
в перспективе конечно это все захиреет тк сейчас маркетплейсы захватывают рынок и в моей сфере в том числе, но тем не менее эта работа полностью на меня ,то есть грубо говоря если я сделала мало продаж -винить могу только себя, и уж точно меня за какие-то огрехи тыкать никто не будет .то есть я смогу сама выстраивать график работы как мне надо -если деньги очень нужны буду крутиться вертеться и делать продажи, если захочу отдохнуть то соответственно буду заниматься в расслабленном режиме ..но из минусов конечно это то что нет ни больничных, ни отпускных ,ни отчислений в пенсионный фонд.
Сейчас я совмещаю магазин с осн работой, от этого я очень сильно устаю
25.10.2023
Ответить
Ольга
Тут вопрос в том, хватит ли вам этой меньшей зп. Уходить на меньший доход я бы не стала например, тем более если вы пишите про крупную компанию, то наверняка кроме зп там есть и другие плюшки. Если вы уходите на меньшую зп , но с более лояльным графиком, значит ищите плюсом подработку, чтоб вышло тоже на тоже по деньгам. Но опять же, если для вас эта разница в зарплате не критична, то и проблемы нет. Я бы не ушла, я согласна уходить только на большую зп.
24.10.2023
Ответить
Тата
Большой официальной зарплаты у меня никогда не было, была просто работа, с хорошим доходом. Ушла работать на себя, доход зависит от занятости, сейчас она у меня очень небольшая, такой же и доход. И работать больше не хочу, мне важнее свободное время и нервная система.
24.10.2023
Ответить
Наталья
А большая зп это сколько по СПб считается? У нас некоторые думают, работая в крупных компаниях, что у них немыслимо большая зп, в маленьких просто всё по-другому устроено и зп иногда в разы больше...
24.10.2023
Ответить
Саша
Наталья, 96 тыс «чистыми» (после вычета налогов)+премии каждый квартал около 25 тыс и годовой бонус ещё (тысяч 100-150),+ДМС со стоматологией .
+каждый год индексация. То есть можно сидеть вообще, грубо говоря, как специалист не расти, но зарплата всё равно будет увеличиваться.
Здесь нет никаких перспектив!!, коллектив просто змеюшнтк какой-то ,мерзкий и отвратительный- типичный женский во всём его проявлении. до декрета я работала в другом отделе, поэтому там все было более-менее нормально; здесь же у меня каждый день вынос мозга ,постоянные отчитыванич и вынос мозга. перспектив роста нет и не предвидится, потому что на меня свалили всякое говно рутинное, бумажную волокиту типа выставления счетов и так далее .какой на этом рост..? вот я и не понимаю что делать
24.10.2023
Ответить
Наталья
Саша, 116 среднемесячная получается, это для СПб прямо много? Для Тюмени 70 - мало, 100 - более-менее, 200 нормально, 300 - большая зп. Но это я, конечно, про специалистов с опытом.
24.10.2023
Ответить
Саша
Наталья, нет, побольше получается. Бывают ещё выплаты в честь ДР компании и пр., видно я что-то не учла. За год получается под 2 млн., то есть тыщ 150 в месяц выходит .
по спб это наверно и норм деньги, не высокие )), но я сколько бы не искала , работу с ЗП выше найти не могла. В ит наверно платят и выше, но я обычный специалист по работе с клиентами . Особых заслуг нет. До декрета вообще в АХО работала…
24.10.2023
Ответить
Саша
Наталья, при этом я вся издёрганная,ребёнка не вижу ,постоянно приходится задерживаться. один раз мне (я не шучу) урезали премию только лишь за то ,что я ушла вовремя с работы ..🤦🏻♂️😀именно такая формулировка была. то есть не раньше!!, а просто вовремя, а не стала сидеть -высиживать, как все они (у большинства детей нет)
короче я вообще не знаю что делать. Хочется может быть в декрет , чтобы сделать передышку..
24.10.2023
Ответить
Наталья
Саша, терпеть не могу крупные компании, они из человека выжимают ресурс, потом сливают его, когда он уже весь больной и в депрессии, на работу нужно идти с радостью, возвращаться на позитиве, а не вечно ворчливой и уставшей, тем более вы молодая, меняйте свою жизнь к лучшему!
24.10.2023
Ответить