Екатеринбург
Девочки, кто реально знает эту всю систему, подскажите! Как расчитаются мои декретные в это году.
Краснодар
У вас будет учитываться доход только за 16 год, сумма зарплаты разделить на 730. Это будет пособие по беременности и родам в день. Эту сумму умножить на 140 - это и будут декретные выплаты. Минус ндфл 13%, но так как очень мало скорее всего будет дохода (меньше мрот), то будете получать минималку. Разница в том, что если уволиться - то не оплатят больничный вам, а до 1,5 лет будет также минималка.
Екатеринбург
Доход сумм с августа вышел 55 тысяч. Разделила на 730 и бред получился) может что не так поняла?
Черкесск
Делите не на 730, а на колво своих отработанных дней с августа по лекабрь прошлого года. Жто будет ваш доход за день, его умножите на 140, получите ваши декретные. Если уволитесь, декретных вам не видать.
Екатеринбург
Можно обращусь к Вам? Смотрите: доход с августа по декабрь 55000. Отработанных дней без выходных и праздничных 104 дня. Я 55000 ÷104= 529 примерно. Это ща один день. Правильно? И 529×140=74000 примерно. Правильно?
Москва
Не правильно. 55 надо делить на 731. Дней вычитаемых как я понимаю нет. Если не было бл.
Екатеринбург
Вы можете расчитать мне? Я ничего не понимаю. Больничных не было.
Черкесск
Выходнве и праздничнве не отнимаются. Вы должны учитывать вме календарные дни в рабочем периоде.
Екатеринбург
Ага, поняла. А что делать с 2017 годом? Его вообще никак не возьмут в расчет?
Черкесск
Нет, 17 не возьмут. Берется 2 года, предшествующих декрету. Я все же считаю, что я права. Не 55 тыс должны лелить на 731, а прибавлять сюда расчеты по мрот за тот период, что вы не работали. Поищите комментарии к расчету декретных выплат за неполный отработанный период в консультанте. Но в любом случае получается минимальная выплата
Черкесск
Вот смотрите, я сейчас поискала в правовой системе об этом. 2 года-это пасчетный период. Грубо говоря, 5 мес (с августа по декабрь), щаработали 55 тыс. Остальные 19 мес надо считать по МРОТу, он сейчас 5965 руб, если не ошибаюсь, в мес.
То есть у вас получается щарплата за 2 года: 19мес* 5965 плюс ваши 55 тыс за оставшиеся 5 мес. То есть 113335 плюс 55000. Всего 168335. Именнг эту сумму надо делить на 731, чтоб узнать средний дневной заработок. Получается 230, 28. Умножаем на 140 дней декретного, получим 32239 руб.
Екатеринбург
Ага, поняла. Но это меньше минималки и поэтому выплатят минималку. Поняла. Я кстати вспомнила, что работала в 2015 году. Надо только справку взять об этом и тогда больше будет, да?
Краснодар
Ольга, вы делите 55000 на 730 = 75,34*140= 10547 рублей вы получите по больничному по беременности и родам, если вы не уходили на больничные во время работы.
Но, эта сумма меньше мрот(мрот в день около 300 рублей, а у вас доход в день 75,34), поэтому получите по мроту чуть большую сумму. И пособие до 1,5 лет по минималке тоже будет.
Черкесск
На 730 делится, если все 2 года отработаны. А у автора с августа прошлого года и по декабрь считать надо. Ее зарплату делить надо на количество отработанных дней. Не путайте никого. Во-вторых, какие 13%, вы о чем? С декретных начислений никаких налогов не платят.
Москва
Вы тоже путаете. Заработок будут делить на 731 по кол-ву дней в предшествуюших годах. Вычитать из дней ничего не будут. Вычитают только если были бл или декрет. А ндфл действительно не удерживают.
Черкесск
А если автор не работала все эти 730 дней, а только 5 мес с августа по декабрь, грубо говоря, 150 дней- это не считается что ли? Что вы такое говорите-то?
Санкт-Петербург
Не важно, сколько женщина работала за эти два года. Делят на 730 дней, вернее на 731, т.к. 2016 високосный. Вычтут только дни больничных, если таковые были. Подоходный с этой выплаты не берут.
Краснодар
Не считается конечно, разве фсс интересует, работал ты или нет??? Это проблемы каждого человека, доход за два предыдущих года делится на 730 или 731, а у неё это 5 месяцев всего. Скорее всего выше минималки не получится.
Москва
Ниже Вам ответили. И я написала, что вычитаются дни бл и декрета только.
Краснодар
Ну я говорю, что знаю. При отсутствии заработка за два полных прошлых года получится минималка. 13 % да не будет, это я уже лишнее написала.
Санкт-Петербург
Будет минималка, около 34000. Берут данные за последние 2 года, предшествующие году наступления больничного.т.е. 2015 и 2016. В 2015 у вас доход нулевой. Следовательно, сумму дохода разделят на 371 день и полученную сумму умножат на 140. Если итог будет меньше минималки, то выплатят минималку. У меня та же ситуация, но работаю я с июня 2016. А-вот для рассчета пособия по уходу за-ребенком будут брать в рассчет уже 2016-2017 годы, т.к. его вы начнете получать с 2018 года
Екатеринбург
На самом деле, я работала в 2015 году, но у них надо справку брать о зарплате? Или можно где-то взять ее? Там капец просто директор. Или не имеют права отказать?
Санкт-Петербург
Если работали официально, и шли отчисления в фсс, обязаны выдать справку по вашему запросу. Тогда и пособие будет больше. Я неофициально работала, поэтому смысла в справке нет
Санкт-Петербург
Если работали официально, то идете в бухгалтерию за справкой. Либо дайте координаты нынешнему бухгалтеру и попросите его сделатьэзапрос, иногда оеи так делают. Но чаще декретница сама ездит за справкой.
Саранск
Обязаны выдать в короткий срок. Можете запросить заказным письмом.
Челябинск
Зайдите на кукузю, там все подробно описывается.
Странные вопросы вы задаете, хоть 20-30 тр получите, коляску купите, потом пособие будете получать. Даже не вздумайте увольняться. У вас сейчас просто эмоции. Что за работодатель такой у вас? В Магнитке же почти все на комбинате)
Екатеринбург
Да слава Богу не все. Я в нотариальной конторе работаю. Спрашиваю потому, что если фиг что выплатят, то не смысла. Но минималка вроде 35 тысяч, как я понимаю. Меньше не имеют права выплатить же. Если так, то ладно.
Тверь
Не выплатить не имеют права!Если отказывают жалкйтесь,вы ге чужое просите а то что вам по закону должеы,не важно что они там говорят...они ОБЯЗАНЫ выплатить,тем более не из своего кармана платят а фсс это все выплачивает!Проконсульт с юристом и если что идите в фоед соц страхования и там вам скпжут в е что нужно сделать,а контору еще и накажут,штраф будет им...моя знакомая так делала,ей не хотели выплачивать(совсем совесть потеряли),она пошла куда нужно и вуаля..,в е до копеечки через месяц перевели а конторе штраф влепили,правда она возвращаться туда не собирается,но закон на вашей стороне!сама на днях консультировалась с юристом,тк моя контопа тоже еще та,и я готова идти на пролом,но мое они мне заплатят!
Черкесск
Да, кстати, минимальные выплаты 34500, их наверно и получите, так как у вас по зарплате, я так понимаю, меньше выходит, к сожалению.
Тула
Ключевой принцип расчёта: государство не обманешь!!! Берете свой заработок за 2015 и 2016 делите на 731 и умножаете на 140. Эту сумму сравниваете с минимальным пособием по бир в 2017 году. бОльшая сумма вам и будет начислена.
По мне, имеет смысл остаться на работе, так как с бир вы выйдете уже в 2018 году, и пособие по уходу у вас будет из расчёта 2017,2016 год / 730- дни бир, а это уже явно не минималка
Тверь
Меньше минималки вам в любом случае не заплатят,увидела ваш доход,тысяч 35-40 поучите ща отпуск по бир,и ежемесячно потом минималку сколько около 4 чтоли..
Тверь
Конечно стоит остаться. А какая у вас официалтная часть? Если вы уйлете то деньги за отпуск по БИР вам не начислятюа если работаете тотначислят пусть по минималке но все же... и стаж вам ижти будет,зачем увольняттся?
Екатеринбург
У меня официально эти суммы в договоре прописаны. Нет официальной и премиальной части. Просто оклад
Тольятти
Если материальный вопрос не стоит остро, то нет смысла дорабатывать до декрета. Насколько знаю есть положение, что в ЖК могут дать заключение врачебной комиссии о том, что вам из-за Б не рекомендуется нагрузка (какая там точно формулировка точно не скажу, но смысл сводится к такому) и на основании ВК вы оформляете на работе за свой счет до самого декрета. Да, до октября з/пл не будет, но больничный по родам и после родов и по уходу за ребенком вы получите как надо.
не знаю как у вас, но у нас в Украине безработная получит около 1600 грн а работающая от 5000 грн и дальше в зависимости от оклада и т.д. .... в любом случае уволить вас не имеют права, разве что с последующим трудоустройством
Магнитогорск
Если уволитесь, то больничного же не будет перед декретом и выплаты ежемесячные минимальные, если первый ребенок 3-4тыс.
Томск
Берут за 24 месяца. Поэтому за 5 месяцев 2016(с августа) + остальные месяца по минимален скорее всего.
Новый Уренгой
Минималка будет. У меня тоже стажа мало , поэтому Минималка. .
