Нижний Новгород
Девочки, привет!
Помогите разобраться, пожалуйста, что-то задумалась😊
Если ребёнок родится в декабре 2018, отпуск по уходу до 1,5 лет начнётся с «дата родов+70 дней», где-то в феврале 2019? А пособие по уходу в размере 40% будет рассчитываться за 2016-2017 или уже 2017-2018?
Екатеринбург
почитала и запуталась, распутайте пожалуйста, перед декретом (140 дней)в ноябре я получаю пособие по БиР, рожаю в январе, когда я получу пособие по уходу до 1,5?
Нижний Новгород
Так если бы я сама распуталась 😃
Я считаю, что пособие по беременности и родам за 140 дней вам выплатят с учётом 2016-2017 годов и в течении нескольких дней после подачи больчниного кадровикам, а пособие по уходу - оно ежемесячное и будут платить его по истечении 140 первых дней до исполнения малышу 1,5лет. И вот у вас тоже для расчета пособия по уходу мне кажется должны взять 2017-2018 года
Екатеринбург
а если отпуск по уходу за ребенком до 1,5 я понимаю должны платить с рождения ребенка( а получится что я рожу в январе платить начнут только в апреле?)? а еще единовременное какое то есть, его когда заплатят?
Нижний Новгород
Ага, начнут с апреля...
Единовременное - когда заявление на него подадите тогда и заплатят, в течении полугода что ли на него надо подвть
Екатеринбург
т.е. мне надо отсчитать 140 дней со дня выхода в декрет а потом только обратиться за пособием по уходу за ребенком до 1,5? т.е. пособие я получаю не 1,5 года, а год и 2 мес?
Нижний Новгород
У вас будет больничный «от и до», вот сразу по окончании больничного надо написать заявление на отпуск.
я Точно не углублялась, но всегда думала, что пособие по уходу начинают платить с месяца, когда заканчивается больничный, ведь за больничный вам уже заплачено
Екатеринбург
ну да за больничный заплачено, это больничный, а не пособие по уходу)
Нижний Новгород
Что-то мне подсказывает, что в нашем государстве дважды не заплатят 😅
Москва
Как только вы рожаете ребенка, получаете свидетельство о рождении. Муж берет в это время справку на своей работе, что единовременного пособия не получал. Вы берете эту справку от мужа, свидетельство о рождении и едете на работу писать заявление о выплате единовременного пособия по рождению ребенка, а также заявление на отпуск по уходу и заявление о ежемесячных выплатах до 1,5 лет.
Екатеринбург
все таки с рождения ребенка платят по уходу или по истечении 140 дней?
Москва
Скажу честно, я не помню, с какой даты писала заЯвление с первым сыном. И даже не вдавалась в подробности. Как сказали, так и сделала.
Москва
Залезла в карту, посмотрела выплаты. Я родила 10 декабря. Ежемесячные выплаты начались в апреле.
Москва
Отпуск до 1.5 начинается после отпуска по БиР (70 дней после родов или 86). Пособие считаться у Вас будет за 2016 и 2017
Нижний Новгород
Спасибо!
Запуталась и не распуталась😊 не понимаю, если я ухожу в отпуск в 2019, то почему расчёт 2016-2017. Вот на больничный по БиР уйду в 2018, тут ясно точно 2016-2017.
Потому что 2018 год до конца не доработаете, поэтому 2016 и 2017
Нижний Новгород
Только странно, что при расчете не представлены периоды исключения, ведь отпуск(больничный) по беременности и родам должен исключиться из периода...
Нижний Новгород
Вот такую цитату из консультанта взяла:
Напомним, что средний дневной заработок определяется путем деления суммы выплат, с которой были исчислены взносы в ФСС, за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком, на число календарных дней в этом периоде (, ). Из общего числа календарных дней необходимо исключить календарные дни, приходящиеся на периоды:
Отпуск по уходу до 1,5 лет начнётся со дня ухода в декрет+140 дней (при сложных родах еще плюс сколько то, 16 вроде). Неважно когда вы родите.
Пособие по уходу считается с полного календарного отработанного года, т.е. с 1 января до 31 декабря. В вашем случае 2016 и 2017 годы.
Нижний Новгород
Спасибо за ответ!
Все по-разному пишут) я понимаю, что до 1,5 лет это со дня рождения и до 1,5 лет именно малыша, но если я пишу заявление на отпуск в январе-феврале 2019 сразу после окончания больничного, то почему в расчёт 2016-2017, не понимаю 😒
потому что вы декабрь до конца не отработаете. должен быть именно календарный год, до 31 декабря.
Пособие по уходу будете получать не со дня рождения ребенка, а через 140 дней после выхода в декрет. Примерно считается 70 дней до рождения и 70 после, но естественно у всех по разному и если вы родите к примеру через 65 дней после выхода в декрет, то пособия начнут начислять через 75 дней после рождения ребенка
Нижний Новгород
Ну как же не полностью я его отработаю. Вы же когда на больничный с ОРВИ уходите, договор не рвёте с работодателем?) вот и тут получается, что я просто на больничном 140 дней...
Почитала в похожей теме ответы от модератора, что отправной точкой является начало страхового случая, а случай начинается датой написания заявления. Если я пишу заявление на отпуск в 2019, то в расчёт пойдёт 2017-2018.
А вычитаются больничные всегда из 730 дней за два года эти. Допустим, я была на больничном 12 дней в 2017 году, то для расчета среднего заработка мне посчитают 731 день минус 12 дней больничного
Скорее всего так. А зачем вам вам 2018 брать? Там же много дней на больничном у вас будет. Лучше наверное взять 2016 и 2017 годы
Нижний Новгород
Ну так период, что я буду на больничном, и не войдёт в период расчета. То есть мне доход будут делить не на 731 день, а на 731 минус дни больничного в 2018. А доход у меня за отработанное в 2018 уже больше целого года 2016, поэтому и выгоднее) ну кадровики же сами должны посчитать, что выгоднее, и дать нужный период
не войдет, правильно, но ведь делить будут так же на 731 день, нет? В общем пусть кадровики и решают )))
Нижний Новгород
ДА нет, не на 731) для этого и есть исключаемые периоды, в которые входят все больничные и периоды нетрудоспособности по беременности
Да точку поставят они, но и самой быть подкованной в этом вопросе быть полезно😊
Электросталь
В 30 недель Вам дадут больничный лист на 70 дней до родов и 70 дней после, к Вашему пдр прибавят 70 дней и посчитают число, когда больничный лист закончится. У меня пдр стоит 25 сентября, а больничный лист заканчивается 3 декабря, с 4 начинается декретный отпуск полтора года. Прибавьте к пдр 70 дней и узнаете до какого у Вас отпуск по бир. В случае если Вам сделают кесарево в роддоме дадут справку о сложных родах, которую Вы предоставите на работу и Вам немного продлят отпуск по бир и доплатят за продленные дни. Сумма, которую Вы получите, когда уйдете в отпуск по бир и сумма которую будете получать полтора года каждый месяц(40%) будет считатся из общей суммы Ваших доходов за 17 и 16 года
Нижний Новгород
Анастасия, в Вашем случае я совершенно ясно понимаю, почему 2016-2017. Но у меня пдр 3 декабря, +70 дней (в лучшем случае😊) это 11 февраля 2019 я уйду в отпуск. Так почему же если я пишу заявление на отпуск в 2019 году, для расчёта пособия по нему берётся позапрошлый 2017 год и позапозапрошлый 2016?)
Электросталь
Так рожден-то ребенок будет еще в 18, вроде берутся два полных года перед годом рождения ребенка. Может лучше у работодателя уточнить этот нюанс?
Москва
В выплаты не входит год наступления страхового случая (роды) я родила 5 декабря 2016г, года брали 2014-2015
Добрый день подскажите ,а то совсем запуталась
На севере работала с 2016 года по сентябрь 2018 гг уводилась и переехала на материк вышла замуж устроилась на работу в апреле 2019 г ушла в декрет в сентябре этого же года родила в декабре 2019 г
По БИР считали за 17-18гг
Вопрос если больничный в 140 дней заканчивается в феврале 2020 в заявление по уходу до 1,5 лет указала с февраля 2020 г ,какие года при расчет будут брать ?
Мне выплатили по минималке не посмотрев что работала на другой работе позвонила сказали заделают перерасчёт
Какие года правильно будет взять для расчета
Нижний Новгород
Здравствуйте!
Вам по уходу за ребёнком должны посчитать 18-19 года. Но если при этом Вы в одном из годов (2019) были на больничном по БиР или в отпуске по уходу, Вы можете заменить этот год. То есть Вам могут считать 18-19 или 17-18, если это выгоднек
Нижний Новгород
Какие правильнее - не совсем нужная формулировка. Вам надо, какие выгоднее) а это уже только бухгалтер посчитает, ну или сами прикиньте, если у Вас есть 2-ндфл за 17, 18 и 19 года 😃
Рыбинск
Добрый день! У меня похожая ситуация - пдр на 23 ноября, отпуск по уходу начнется где-то в начале февраля 2019 года. Вы в итоге разобрались, какой период будут брать для расчета пособия? Просто в 2018 году получается огромный больничный по БиР и его наверное брать в расчет не выгодно... плюс были еще обычные больничные, их тоже вычтут...
Нижний Новгород
Здравствуйте)
Разобралась: при расчете отпуска по уходу, который мы оформим с вами в феврале, будут брать в расчёт 2017-2018 года. В расчёт берут доходы, с которых были уплачены налоги, а с пособия по БиР налоги не платят😉 поэтому возьмут только тот доход, что вы получили до ухода на больничный по БиР, а дни этого больничного вычтут из расчетного периода (731день минус больничные дни).
Если кадровики посчитают, что за 2016-2017 вам выгоднее брать отпуск, то сможете написать замену 2018 года на 2016
Рыбинск
Спасибо, я все поняла ))) но я пока еще тоже не знаю, как мне выгоднее ))) надо бы уточнить, у нас этим бухгалтерия занимается, а там сейчас почти все в отпуке... придется ждать, пока девочка с зарплаты из отпуска выйдет )))
Нижний Новгород
Мне выгоднее брать 2018 даже с больничным в три месяца, потому что за 9 рабочих месяцев 2018 я получила больше, чем за целый год 2016😃 плюс ещё премии в конце года поступят 😋
Будут считать 2017 и 2018г.
При этом 2018г можно будет заменить на 2016г, если это приведет к увеличению пособия.
Нижний Новгород
Вот, спасибо! Вы консолидировали всю информацию и подтвердили мои догадки))
У меня ж второй ребенок декабрьский :).
И именно по этому я попросила декретный больничный сейчас по раньше, чтоб он закончился в этом году, по правильному закончился бы 4.01. 2019г. А мне 2018г не вариант брать в расчет, я с апреля не работаю сижу за свой счет.
Конечно потом я вспомнила, что это не важно, потому как я 2018 год могла поменять спокойно, но на тот момент забыла.
Санкт-Петербург
Отпуск по уходу начнется на следующий день после окончания больничного по беременности и родам. Для расчета берут года предшествующие году выхода в отпуск по уходу
Нижний Новгород
У меня ребенок родился в декабре 2017, мне посчитали так-больничный за 2015-2016гг, а пособие за 2016-2017гг, потому что его только в марте мне стали платить. Я думала что все считают по одним срокам, так мне выгоднее оказалось
Москва
Как закончится больничный по БиР, идете в отпуск по уходу. Если в отпуск в 2019г, то в расчет пособия идет 2017+2018
Смоленск
У вас в больничном будет стоять дата выхода на работу, вот с неё и пишете отпуск по уходу
Нижний Тагил
Считается 140 дней от даты выхода в отпуск по беременности и родам.
