Сообщение новости о скором декрете работодателю

Тоже было страшно) Но тянуть дальше было страшнее. Я вообще в 9 недель уже сообщила, считаю, что рано, но тогда казалось, что нормально по сроку.

На основной работе специально никого не уведомляла. С учётом того, что со всеми до родов работала, там понятно было. Просто заявление писала и всё.

В начале такая новость, конечно, расстраивает всегда. Но нормальные люди обычно быстро справляются с эмоциями и понимают, что это жизнь и беременность молодой женщины в общем-то ожидаема. Мне кажется, что порча отношений может происходить в момент, когда беременная как раз-таки долго скрывает очевидное, не передает свой опыт и дела своему преемнику или начинает например прыгать из больничного в больничный и так до самого декрета, что конечно вредит компании. Короче, будьте адекватны, расскажите спокойно (и не тяните, чтоб люди могли подготовиться), постарайтесь помочь сделать так, чтоб ваш уход не поставил под угрозу работу фирмы и, если ваше руководство адекватно, то все будет хорошо. Я лично начинала разговор так "в моей жизни скоро будут большие и очень приятные для меня перемены, о которых я обязана рассказать вам".

Есть такая сказка, что если сесть на место декретницы, то обязательно пойдешь в декрет. Коллектив был большой и молодой и когда третий человек ушел в декрет, на это место посадили работающую пенсионерку 😂😂😂

В первую очередь Вы должны понимать, что все люди взрослые, у всех своя жизнь, желания и планы на эту жизнь, Вы никому ничего не должны👍🏼. Беременность это счастье, а работа всего лишь работа. Ну и что, что так получилось? Ничего глобального в жизни работодателя не случится от этого, что то придумают, не переживайте за это. Скажите как есть- я собираюсь в декрет😁Вот как только скажете-так сразу легче и станет.Наслаждайтесь этим временем и думайте о себе и о малыше☺️🙏🏼

Я тоже за это переживала (только вышла из декрета и снова иду), потом случайно встретила руководство и говорю: «а я беременна», она: «а я знаю» 🤯🤯🤯. Оказывается коллега, которой я «по секрету» сказала чтобы она морально была готова к моему уходу растрепала всем-всем-всем, а те эту новость понесли дальше и теперь знают даже те, кого полгода-год не видела… Плевать (в меру))) на всех, своя семья дороже. Беременность желанная, планируемая, да и откладывать в силу возраста некуда.

Непосредственно начальнику отдела сказала почти сразу как узнала. Кадровику на 19 неделе, и то, потому что меняла график работы. Остальные коллеги видимо догадываются, тк живот уже виден, но молчат и ничего не спрашивают.

Сказала, что "скоро уйду в длительный отпуск"). Было 14 недель, но там уже были вопросы, т к я попала в больницу в 11 недель и после больничного ушла с гибрида на полную удаленку. Так бы может ещё попозже сказала

Я лично сообщить стеснялась, написала в сообщении, когда была на удаленке по плохому самочувствию) писать менее волнительно, не хотелось лишнего стресса😊 отреагировали хорошо, поздравили) думаю самое время сообщать после 1 скрининга.

Я сказала на 20 неделе после 2ого скрининга. Это как раз совпало с тем, что начал расти живот и мне не хотелось домыслов. Тоже сильно себя накручивала, но всё прошло хорошо, все поздравили меня и работаю дальше, ничего не поменялось)

Это волнительный момент, но необходимый) я зашла к начальнику тет-а-тет и сказала что в марте ухожу в декрет. Один начальник порадовался, второй высказал свое недовольство, но мне до этого особо не было дела)

После 1ого скрининга сказала бы. Просто сообщить так: здравствуйте, хотела бы сообщить о своей беременности, в декрет уйду примерно...в августе (например) я так говорила начальнику. Но я и не стеснялась

Я примерно так и сказала,тоже не могла решиться)