девочки помогите советом. устроилась на работу!

Вы в гос. дет саду работаете?если да,то они доьжны с вами сразу заключить трудовой договор. я тоже пришла на работу а д/с и узнала что в положении,переживала,но со мной трудовой договор заключили сразу,какой нафиг испытательный срок, на каком основании вы на них должны работать без оформления?если вы его не пройдете они что вам не заплатят что ли?в трудовую инспекцию бы сходить...

принесите справку из жк.....испытательный срок вам должны отменить, и уволить вас никто не сможет.....закон на вашей стороне)

Я, когда устраивалась на работу, по той же причине покупала мед. комиссию, чтобы гинеколога не проходить и не делать флюорографию...)

Ещё как вариант, потянуть время, идти к терапевту и рассказать сто болели и прививку делать в течении 2 мин.недель нельзя, она даст медотвод

Детский сад скорее всего государственный, а если госструктура, уволить точно не смогут. Зачем вам подделывать длкументы, вскроется и мало не покажется..лучше все же правду заведующей сказатьь.

Если не хотите говорить, можно прививки проштамповать, в Москве живёте? Знаю адрес

Не имеют права отказать беременной в трудоустройстве,если имеется вакантная должность, смотрити трудовой кодекс, запишите статью. Можете обратится в суд, как правило не хотят портить лицо компании. Просто знайте свои права

Уволить не уволят, не имеют права. Берете справку и к заведующей. Надеюсь трудовой договор у вас уже подписан?

сказать правду безусловно, миллионов вы там не заработаете всё равно

Рассмотрим вариант, что Вы подделаете прививки и будете ещё месяца 2-3 молчать на работе о беременности. И что? Они же все-равно узнают! Вы думаете, они не посчитают срок и не поймут? Или после этого будет нормальное отношение на работе? Да никогда. Так что я думаю, надо честно сказать правду. Это лучше всего.