Войти

Пособие по уходу до полутора лет мужу!?

Надежда
Ксения, 21 год 2 месяцаВарвара, 12 лет 9 месяцев Щербинка

А вроде сейчас до трех лет увеличили?

0
11.04.2014
Лилия
Илюша, 16 лет 7 месяцевНикитка, 13 лет 9 месяцевДимасик, 11 лет 2 месяца Москва

С полутора до трех дет пособие 50 рублей. Я три дня назад заявление писала. 

0
11.04.2014
Надежда
Ксения, 21 год 2 месяцаВарвара, 12 лет 9 месяцев Щербинка

Я слышала, что кто родил в 2014, тот до трех теперь получать будет

0
12.04.2014
Лилия
Илюша, 16 лет 7 месяцевНикитка, 13 лет 9 месяцевДимасик, 11 лет 2 месяца Москва

Я видела этот законопроект, его ж не приняли...

0
12.04.2014
Надежда
Ксения, 21 год 2 месяцаВарвара, 12 лет 9 месяцев Щербинка

Разве? Но я точно не знаю, у меня подруга в декабре родила, и говорила если б до января дотянула то ей бы три года платили

0
12.04.2014
Лилия
Илюша, 16 лет 7 месяцевНикитка, 13 лет 9 месяцевДимасик, 11 лет 2 месяца Москва

Вот и я точно не знаю. надо подождать родивших в 14 году, они должны знать))

0
12.04.2014
Алёнка
Марианна, 16 лет 5 месяцевЕкатерина, 7 лет 6 месяцев Москва

Нет.Это проект.Его пока не приняли

0
12.04.2014
Надежда
Ксения, 21 год 2 месяцаВарвара, 12 лет 9 месяцев Щербинка

Вверху девушка написала уже приняли)

0
12.04.2014
Алёнка
Марианна, 16 лет 5 месяцевЕкатерина, 7 лет 6 месяцев Москва
0
12.04.2014
Алёнка
Марианна, 16 лет 5 месяцевЕкатерина, 7 лет 6 месяцев Москва

Не приняли. Работаю в этой сфере

0
12.04.2014
Ольга
Вадим, 20 лет 2 месяцаТимофей, 12 лет 6 месяцев Глазов
не правда! ваши кадровики видимо плохо штудируют законодательство!!! с 40% от средней зарплаты))))
0
12.04.2014
Лилия
Илюша, 16 лет 7 месяцевНикитка, 13 лет 9 месяцевДимасик, 11 лет 2 месяца Москва

С 0 до 1,5 лет 40% от средней зарплаты. От 1,5 до 3 лет 50рублей.

Я работаю в огромной компании, мы в тройке лидеров в России в своей области. Поверьте, у нас все хорошо с юристами. 

Если у вас есть информация - напишите пжл закон, на который Вы ссылаетесь. 

0
12.04.2014
Марина (СП)
Глеб, 12 лет 1 месяц Белгород
Лилия, все верно, говорю, как гл. бухгалтер) и тут дело не кадровиков (как писала Ольга выше), а бухгалтерии
0
12.04.2014

Так что верно-то? Пособие продлили до трех лет? Для тех, кто родил в 2014 или кто вышкл в отпуск по уходу в 2014?

0
12.04.2014
Марина (СП)
Глеб, 12 лет 1 месяц Белгород
то, что Лилия написала, — к сожалению пока от 1,5 до 3-х лет пособие всего 50 р(., остается лишь надеяться, что примут и подпишут изменения в законодательстве и продлят до 3-х. Но пока нет.....до 3-х лет если только проживаете в Чернобыльской зоне
0
12.04.2014
Марина (СП)
Глеб, 12 лет 1 месяц Белгород
а по пособию мужу — тут уже многие написали — сократить раб. день и он пойдет в отпуск по уходу за ребенком, у меня у кумы такая же ситуация, только вместо мужа ее мама (бабушка ребенка)
0
12.04.2014
Ольга
Вадим, 20 лет 2 месяцаТимофей, 12 лет 6 месяцев Глазов
да с 01.01.2014года))))
0
12.04.2014
Алёнка
Марианна, 16 лет 5 месяцевЕкатерина, 7 лет 6 месяцев Москва

Нет! Ничего не увеличили.ЭТО ПРОЕКТ! Не вводите людей в заблуждение!!!

0
12.04.2014
Sunflower
Москва

А Вы сначала напишите по собственному, а потом подайте в трудовую комиссию заявление что Вас заставили написать, и им придется Вас или восстановить или уволить и тогда Вы будете в собесе получать пособие гораздо выше, как уволенная с работы, чем как просто не работающая. 

А вообще надо лесом слать таких работодателей, не писать ничего и всё, и ничего они сделать не смогут, а пособие по уходу за ребенком платит соцстрах а не работодатель, просто через них идет платеж, а им потом компенсируют.

0
10.04.2014

Я это знаю. Но тут совсем другая ситуация. Реально мне лучше по собственному написать:(

0
10.04.2014
Sunflower
Москва
А еще в суд можно подать на них, ведь реально ни один работодатель еще ни одного суда не выиграл, суды всегда на стороне работника. У меня на работе помню девочка уволилась, ей задержали зп на 3 дня, она подала в суд и трудовую комиссию, так по суду мы ей выплатили еще и премию, т.к. весь офис получил, и компенсацию морального ущерба в размере 50 000р за эти 3 дня задержки. А тут декрет! Подумайте еще раз как лучше поступить, предже чем окончательно принять решение и написать заявление. Удачи Вам!
0
10.04.2014
Sunflower
Москва

Для лиц, уволенных в связи с ликвидацией организации в период отпуска по уходу за ребенком, пособие выплачивается в размере, выплачивавшемся по месту работы на день увольнения.

Нашла в инете :)

0
10.04.2014

У нас фирма не ликвидируется. Знаю, что правда на моей стороне, но тут нет других вариантов:( 

0
10.04.2014
Sunflower
Москва
Варианты есть всегда. Можно писать заявление, а можно не писать, силой Вас никто не заставит. Можете взять и прекратить все общение с организацией, можете подать жалобу в трудовую комиссию что на Вас оказывают давление, можете сразу в суд обратиться, в общем куча вариантов. Не надо совершать глупостей, чтоб такие недобросовестные люди, зарабатывали на Вас, а Вы с ребенком потом деньги на хлеб экономили! А они за счет обманутых сотрудников покупали себе машины квартиры и дачи! Тем более все выплаты компенсируются работодателю собесом, своих они не тратят ни копейки, т.е. мы декретники никакой обузой реально предприятию не являемся, кроме как числимся в штате.
А пособие может получать и бабушка и дедушка, только им его не дадут, если Вы не будете работать, т.к. скажут раз мать не работает она должна осуществлять уход за ребенком. Могут дать отцу, но тогда он должен или уйти в декрет или перейти работать не неполную ставку. Ну либо Вы его будете получать в собесе по минималке 5100руб в Москве. 
0
11.04.2014
Танюсик
Алешенька, 14 лет 2 месяцаАндрейка, 12 лет 5 месяцев Москва

Я с оказией решила на всяк случай узнать, какие будут выплаты в случае ликвидации и сокращения. Наш собес мне утверждает, что в первом случае максималка Ок 10тыс, во втором Ок 5тыс. При том, что в этом году пособие Ок 18 тыс. Но по опыту общения моей мамы с этой организацией, они часто не владеют достоверной инфой (или делают вид), так что перед походом к ним нужно самостоятельно штудировать интересующий предмет.

0
10.04.2014
Sunflower
Москва

Эту цитату я взяла как раз с сайта собеса. Вот тут все выплаты у них выложены на сайте: http://www.dszn.ru/activities/social_support/socdeti/doppos/

0
11.04.2014
Галина
Артём, 15 лет 7 месяцев Москва
Без минимум 2-х окладов даже не уходите..
0
12.04.2014
Алиса
Ульяночка, 14 летАнюта, 11 лет 9 месяцевПланирую Людиново

У меня получает муж,именно так как вы сказали.от меня нужна только справка тз собеса,что я не получаю там ничего ( я безработная)

0
11.04.2014

Алиса, а расскажите подробнее, очень заинтересовало. Неужели можно самой не работая, оформить на мужа?

0
11.04.2014
Алиса
Ульяночка, 14 летАнюта, 11 лет 9 месяцевПланирую Людиново

Конда я родила дочку,я только что закончила институт и поработать не успела.сначала оформила пособие на себя в соц.защите, получала копейки.а потом узнали,что можно оформить на мужа по месту работы. Я написала заявление, что отказываюсь от пособия и взяла справку,что денег не получаю.муж собрал документы,которые сказали на работе и все оформил теперь горя не знаем)))) а вообще даже на бабушку или дедушку оформить можно таким же образом. На второго малыша,которого,я жду,тоже на папу оформим все выплаты)

0
11.04.2014
Валентина
Сынулька, 14 лет 11 месяцевЛапочка дочка, 11 лет 9 месяцев Улан-Удэ

Единовременное пособие я оформляла на мужа, а вот до 1.5 лет на себя, я так же как и вы сразу после учебы родила. А на мужа сказали не оформят,тк нужно чтобы были прописаны вместе. А папа у нас в другом городе прописан, времени нет ездить, менять прописку(

0
12.04.2014
Алиса
Ульяночка, 14 летАнюта, 11 лет 9 месяцевПланирую Людиново

Мы с мужем прописаны в разных местах,а дочь с ним

0
12.04.2014

Спасибо огромное! Будем узнавать у мужа на работе, если пойдут на встречу,так и сделаем!

0
12.04.2014
Алиса
Ульяночка, 14 летАнюта, 11 лет 9 месяцевПланирую Людиново

Не за что.попробуйте

0
12.04.2014
Олеся (Лесёнок)
Максимка, 14 лет 7 месяцевАнтошка, 10 летАнютка, 7 лет Железнодорожный
Расскажите полностью ситуацию. Если вас хотят сократить, то не имеют право. И пусть попробуют. Вы в декрете, защищены законом. 
Вообще, мама в декрете защищена со всех сторон, это я вам как бывший кадровик говорю.
0
11.04.2014
Ольга
Москва

вот только этот закон можно и обойти... никто не может запретить уволиться по собственному желанию. Я тоже в декрете, но меня новое руководство во время реорганизации вывело за штат, хотя я госслужищий. Вот теперь и не сотрудник и не уволена. Так что в нашей стране можно все!!!

0
11.04.2014
Олеся (Лесёнок)
Максимка, 14 лет 7 месяцевАнтошка, 10 летАнютка, 7 лет Железнодорожный
Уволиться не может, а вот уволить по собственному не может. По поводу вывода за штат, вам обязаны предложить при выходе с декрета должность, схожую с вашей по функционалу, по зп не ниже вашей. И если вы откажитесь, то тогда вам предложат подписать отказ официальный и уволиться, так как других мест у них нет. 
0
11.04.2014
Ольга
Москва

Не поняла "Уволиться не может, а вот уволить по собственному не может."...

Это я и так знаю, сама кадровик, вот только отдел кадров один, а другие подразделения специфичны, с кадровой работой ну никак не связаны.....и у начальника отдела не может быть 33 зама. А я не хочу уходить, мне нравиться моя работа, коллектив... и на поиск новой работы понадобиться время.

Вот вам и пожалуйста, достаточно переменить одно слово в названии и уже другая структура, и если начальство хочет от тебя избавиться, то оно от тебя избавиться невзирая ни на что.

0
11.04.2014

У знакомых "работала". Надо поэтому уволиться — ситуация так сладывается..,:(

0
11.04.2014
Олеся (Лесёнок)
Максимка, 14 лет 7 месяцевАнтошка, 10 летАнютка, 7 лет Железнодорожный
Понятно... нда... 
0
11.04.2014
Манюня
Иваново
Беата, может быть кто-то из родственников или знакомых, кто имеет свою фирму, пусть даже самую маленькую, согласиться Вас оформить туда, чтоб Вы там числились. В таком случае Вы сможете, если я все правильно понимаю, получать нормально пособие до полутора лет в таком же размере, как если б получали на работе, с которой Вам приходиться уволиться.

0
11.04.2014

Я как раз у знакомых и работала:) но ситуация складывается так, что надо уволиться

0
11.04.2014
Манюня
Иваново
Ищите других знакомых, чтобы оформили, чтоб не быть безработной и получать нормальное пособие.
0
11.04.2014
Надежда
Москва

Пособие по уходу за ребенком может получать лишь тот, кто осуществляет этот самый уход за ребенком, Муж может оформить на себя, если переведется на неполный рабочий день, тогда он имеет право получать и з/п и пособие, (з/п соразмерно отработанному времени), может на себя оформить бабушка или дедушка ребенка. А так вы должны обратиться в собес, кроме того, если доход меньше установленной нормы в вашем  регионе, имеете право оформить пособие как  малоимущие на ребенка до 16 лет(до трех-если не работаете, потом должны идти на работу).
0
10.04.2014

Пособие как малоимущие мы уже получаем. А оно платится только по достижению ребенком трех лет? Сейчас я получаю его и на старшего — ему 2,7, и на младшего. То есть, когда старшему 3 года исполнится, я за него перестану получать?

0
10.04.2014
Надежда
Москва

Возможно это зависит от региона, но в Москве оно платиться лишь работающим, либо не работающим по уважительной причине. Одна из таких причин-уход за ребенком до 3 лет! Это лучше конечно в собесе уточнить! Ибо именно как малоимущие вы же подтверждаете свой доход, а значит и сам факт того,что работаете!
За старшего будете получать и после трех лет, ибо вы в отпуске по уходу за младшим и соответственно работать пока не можете а вот как младшему три исполниться вы обязаны выйти на работу!
0
10.04.2014
Настёна
Доченька, 14 лет 8 месяцеви еще доченька!, 11 лет 10 месяцев Нижний Новгород

пособие до 1.5 лет даже бабушка может получать! При этом она продолжала работать как работала, хотя положено меньше на 15 минут в день, из основной зарплаты вычитают копейки за эти 15 минут и прибавляют 40%. У кого зарплата из родственников больше, тот пусть и узнает в бухгалтерии!
0
11.04.2014
а причем тут другие, доплата приходить должна с ее работы,она ведь в декрете а не муж
0
11.04.2014
Настёна
Доченька, 14 лет 8 месяцеви еще доченька!, 11 лет 10 месяцев Нижний Новгород

пособие по беременности и родам только она могла получить, а пособие до 1,5 лет любой.

0
11.04.2014
Лена
Аленка, 11 лет 2 месяцаСашенька, 8 лет Березники

Во-первых, советую вам не увольняться. Уволить работодатель вас не может и не имеет права. Даже если у вас плохие отношения и прочее — не соглашайтесь. Вот закончится отпуск по уходу за ребенком, не будет желания-уволитесь и дело с концом. Если совсем-совсем нет возможности остаться на работе, тогда два варианта: 1) вы идете в собес и там оформляете пособие как безработная, но вы должны понимать — это гроши. 2) ваш муж на своей работе оформляет отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Естественно ему назначают это самое пособие. Потом он пишет заявление о выходе на работу на неполный рабочий день, работает часов по 7. В результате у него пособие и зарплата, только неполная. Ну как-то так.

0
11.04.2014
Ася
Женечка, 14 лет 10 месяцевВанюшик, 11 лет 6 месяцев Новомосковск

Я вам сейчас расскажу примерно, а точно вы уже у юриста или в соц защите узнайте. Можно мужу оформить рабочий день на час меньше, например, и он будет получать пособие со своей работы и зарплату. Узнайте!

0
11.04.2014

Спасибо! Дельный совет

0
11.04.2014
Марина
Маруська, 18 лет 5 месяцевЛилуська, 13 лет 6 месяцев Москва

Фактически муж может получать это пособие, но для этого ему надо уйти в отпуск по уходу за ребеноком или как писали ниже перейти на неполный раб.день, но и зарплата у него тогда будет соотвествующе меньше. Претендовать можете на пособие как не работающая + пособие как малообеспеч.семья.

0
10.04.2014

Как малообеспеченная я уже получаю.

0
11.04.2014

Нет, муж не может. Вы как безработная будете получать 2500 примерно до 1.5 лет от гос-ва

0
11.04.2014
Ася
Женечка, 14 лет 10 месяцевВанюшик, 11 лет 6 месяцев Новомосковск

Может муж. У моего мужа парень в отделе так и получает и зарплату и детские и работает на час меньше. Все по закону.

0
11.04.2014
Солнышко
П*апитан, 19 леткрестник Павлуша, 14 летМаленький, 12 лет 1 месяцДениска, 7 лет 8 месяцев Москва

нет, данное пособие выплачивается женщина или тому кто осуществляет фактический уход за ребенком.. 

0
09.04.2014

Ясно. Спасибо

0
09.04.2014

в собесе оформите)

0
09.04.2014

А, если я неработающая теперь, могу только на минимальную сумму рассчитывать?

0
09.04.2014

да,там 5100

0
09.04.2014

Спасибо!

0
09.04.2014
maximona
Максим, 12 лет 7 месяцевАнютка, 8 лет 3 месяца Москва

собес выплачивает в москве ок.2500 всем нработающим,возможно получение пособия малоимущим ,но тогда общий доход не должен превышать прожиточный мнимум -сейачс ок 10600 в Москве на каждого члена семьи. муж для получения пособия по уходу за ребенком должен уйти в отпуск по уходу за реб,пособие составит 40%от зарплаты. 

0
11.04.2014
Анюта
Лизонька, 15 лет 7 месяцевВикусик, 12 лет 1 месяц Архангельск
Он может его получать, но вместо зарплаты и работы... Дома будет сидеть.
0
09.04.2014

Не вариант:) спасибо

0
09.04.2014
Галина
Артём, 15 лет 7 месяцев Москва

Увольнение без вариантов не бывает))
Да, может с 1 дня жизни ребенка получать пособие отец и работать на работе, но не на полную ставку. Мама после окончания больничного обязана выйти на работу или уволится при этом раскладе.

0
12.04.2014

Добрый день, муж может получать пособие и работать, у меня так : стояла на бирже , потом забеременела, от выплат с биржы отказалась, т. к совсем гроши, а так муж получает. У нас просто чернобыльская зона поэтому в двойном размере, а так 15 тыс. максимальная сумма.

0
11.04.2014
татьяна
ариша, 12 лет 9 месяцевВасилиса, 14 лет 9 месяцев Москва

ДД! я правда не очень в курсе как было все оформлено, но у мужа на работе, пособие получал его коллега, а не жена. Да и у подруге пособие было оформлено у нее, а через полгода переоформили и стали получать у него на работе( т . к. у мужа раз в 5 зарплата была выше)

0
11.04.2014

может получить хоть кто ,на кого оформите перевод выплаты ,туда и будут приходить деньги ,можете оформить на себя  сбербанк карту и оформить что перечисляли на нее ,я так лично сделала и без всяких заморочек

0
11.04.2014

Моему мужу шеф на встречу пошел: официально сократил раб. День на пол часа и муж и работал за свою з/п и получал пособие максимальное, т. К. Его з/п в разы была больше моей. Я у себя на работе написала заявление, что от пособия  отказываюсь.  

0
10.04.2014
Ольга
Вадим, 20 лет 2 месяцаТимофей, 12 лет 6 месяцев Глазов
может))) если оформит декретный отпуск по уходу за ребенком, а вы выйдете на работу)))
0
12.04.2014

Если официально оформлен и плотят налоги - все реально.40% налоги будут ваше пособие.

0
12.04.2014
Ольга
Москва

если муж оформить отпуск по уходу за ребенком, то ему будут платить это пособие. Кто сидит с ребенком, то и получает это пособие. А так вам надо в собес.

0
11.04.2014
ему надо сократить рабочий день на неполный и тогда и пособие будет и работать можно
0
12.04.2014
Алёнка
Марианна, 16 лет 5 месяцевЕкатерина, 7 лет 6 месяцев Москва

да,имеет.Только он должен сократить свой рабочий день минимум на полчаса

0
12.04.2014
Elena
Андрей, 13 лет 3 месяцаКирилл, 9 лет 4 месяца Москва

Если бабушка и дедушка есть- можно оформить на одного из них!

0
11.04.2014
Социальная карта беременной Расчет БиР и до 1.5 лет.

Похожие записи