Недавно по просьбе подруги искала информацию о том, как рассчитать декретные, решила поделиться здесь, на сайте. Может быть, для кого-то это будет полезным и нужным. Начиная с 2013 года, действует новый порядок по расчету листа нетрудоспособности и отпуска по беременности и родам.
Вначале нужно предъявить работодателю больничный лист и написать заявление – это и будет основанием для того, чтобы ваш работодатель начислил вам положенные выплаты.
Рассчитывается средняя заработная плата беременной за последние 2 года. Согласно поправке в законодательство, из этого времени будут исключаться периоды, когда женщина получала ограниченные выплаты, но не заработную плату: периоды болезней, отпуск по уходу за малышом до 1,5 лет, прочие освобождения от работы без уплаты страховых взносов за этот период. В том случае, когда сумма среднемесячной заработной платы меньше прожиточного минимума, выплаты по беременности и родам рассчитываются, исходя из размера МРОТ. Полученная сумма выплат делится на 730 (дней). Затем полученную цифру среднедневного заработка нужно умножить на количество дней (календарных) больничного листа (140 дней в случае неосложненных родов).
В интернете можно найти онлайн калькуляторы, поясняющие, как рассчитать декретные и позволяющие это сделать оперативно.Вот здесь можно прочесть об этом поподробнее http://www.babyblog.ru/user/id1353283/36165
