В данный момент нахожусь в декретном отпуске с девочкой.(РАБОТАЮ В ДЕТСКОМ САДУ)
Еще в начале октября ходила к заведующей,изъявила желание прервать декретный отпуск(МУЖ БЕЗ РАБОТЫ),заведующая сказала придти в конце октября,потом в 19 ноября.А теперь говорит,у НАС все очень не просто на работе,все изменилось,напиши рабочую программу если закончишь до 1 декабря возьму,если нет то в январе!а в январе у меня живот будет виден и скорее всего она мне скажет,ой,да ты беременна!и получится я зря писала 100 стр.имеет ли она право меня не брать из-за беременности?
простите за сумбур!
