Избытый вопрос, почитала тут темки, но хотелось бы подтверждения в моих догадках.
Дело в том, что я работаю официально с сентября 2015 года, в декрет уходить в июле. В 2014 году я не работала. В итоге декретные у меня получается скорее всего минимальные, да и выплаты по уходу тоже минимальные.
Вопрос в чем: если я уволюсь, смогу ли я получать выплаты по уходу за ребенком в соцзащите (это второй малыш, и как я понимаю сумма около 5000 руб.) практически тоже самое, если бы я получала по уходу за ребенком работая.
Девочки, правильно я понимаю?
