Отпуск и декрет
Оформление документовДоброе время суток. Подскажите пожалуйста, может кто знает или может юрист. Мне в декрет уходить с 21 августа. Попросила пересчитать кадрового работника мой отпуск не отгуленный , за тот год я была в отпуске всего один раз, 2 недели, второй отпуск не дали ( всего положено было 28 дней) с пересчетом получилось, что у меня отпуска 36 дней. Выходить в отпуск с последующим уходом в декрет 15 июля. Естественно руководство выпучив глаза, говорит что это дофига мне ( с учетом того что в том году, мне не хрена было, когда я хотела уйти в отпуск). Так вот, имеют ли право мне отказать из за того что отпуск получается 36 дней? Мне говорят ещё, что б я его разделила, типа в след. Месяце сходила и потом перед декретом. А мне сейчас не нужно в принципе идти...
Лучший ответ
Марина Б
Если директор дружит с головой спокойно пойдете, никто в здравом уме не будет связываться с беременной, себе дороже...
Говорю как специалист по кадрам
16.05.2025
Ответить
Марина Б
Если работодатель не подписывает, пишете заявление на отпуск, отправить письмом с описью вложения, за 3 дня вы получите отпускные и в день отпуска сидите дома!!!!
Нет отпускных идём в трудовую и прокуратуру!!! Умнее.
Не имеет права отказать, мало ли чего он хочет
.
16.05.2025
Ответить
นฑκส καρτμη&kappa
Марина Б, заявление то напишу, отправлять куда? У нас организация государственная, Комитет - это отдельное государство. Там на одного подчинённого (например меня)) из 10 человек коллектива, 4 начальника. Вобщем понятно, что свое нужно отстаивать
17.05.2025
Ответить
Марина Б
นฑκส καρτμη&kappa, на юр адрес где кадровик, или два экземпляра написать отнести кадровик что бы на вашем экземпляре поставил дату подпись и ФИО
17.05.2025
Ответить
Марина Б
Уйти в оплачиваемый отпуск перед декретом - право, которое беременной женщине предоставляет ст. 260 ТК РФ. Отпуск сотрудница может взять не только перед декретом, но также сразу после него или после отпуска по уходу за ребенком.
Количество дней определяется исходя из того, использовала женщина отпуск в текущем рабочем году или нет. Иными словами, она вправе попросить все 28 календарных дней или то количество, которое от них осталось. И даже если это вне графика, работодатель не вправе ей отказать.
16.05.2025
Ответить
นฑκส καρτμη&kappa
Марина Б, ну так 28, а у меня их 36. В понедельник пойду разговаривать, пусть предоставляют. Я работаю на 4 этаже, пока поднимешься это ужас... Сейчас 16 неделя, срок не такой уж большой, но уже ощутимо, плюс у меня 2 кс, работа в основном сидячая, поэтому тут бы до отпуска отходить без больничных.
17.05.2025
Ответить
Анна
Я буквально сегодня сказала своему руководству, что с августа в декрет. Сначала в отпуск очередной, потом в декретный. И с июня попросила удаленку с посещением офиса 1 день в неделю. Генеральный поздравил и сказал- может, хотя бы 2 дня))
16.05.2025
Ответить
นฑκส καρτμη&kappa
Анна, если я так скажу, вообще на г...но изойдут все))) даже думать страшно))) я понимаю, что есть такое право, и я б так тоже бы хотела, чуть по позже конечно, сейчас терпимо, но блин обсудят в доль и поперек...
17.05.2025
Ответить
Екатерина
Меня наоборот перед декретом отправили в отпуск что б всё отгуляла положенное, так и ушла в отпуск и сразу после него в декрет .
Не имеют права отказать вам.
16.05.2025
Ответить
Ассоль
Конечно, Вы можете взять весь отпуск перед декретом. Просто написать заявление, отнести в кадровый отдел, попросить копию с отметкой о приёме. К заявлению, чтобы уж наверняка, можете взять справку с женской консультации...)) Всё, больше ничего Вы не должны. Остальное отдел кадров должен сделать сам. У беременных женщин много прав))
16.05.2025
Ответить
Ежик
Не имеют права отказать,читайте законы)Я вот сейчас так взяла 31 день перед декретом
16.05.2025
Ответить
BRUSNIKINA
Я брала месяц перед декретом (дней было больше, но мне не надо было). Предупреждала очень заранее, чтобы замену искали тоже заранее. Оставалась на связи, подключалась к удаленке, когда была необходимость. Все полюбовно и взаимовыгодно. Если хотите вернуться, то лучше все же мирно попытаться договорится, чтобы был win-win.
16.05.2025
Ответить
นฑκส καρτμη&kappa
BRUSNIKINA, за три года много воды утечет. Я конечно же мирно и так стараюсь, но если мне не пойдут на уступки, я их тоже делать не буду. У вас наверное хороший коллектив, раз так получилось. У нас текучка большая, но есть три несокрушимые женщи которые по 15 лет там проработали, и у которых все приходящие тупые...
16.05.2025
Ответить
Еленка
Я вот так и ходила, весь перед декретом,еще и дни авансом которые накопились бы за время больничного. А так,если по закону, беременная может брать отпуск вне графика,заставить не могут
16.05.2025
Ответить
Оставшиеся комментарии доступны после регистрации
Зарегистрируйтесь и получите полный доступ ко всем функциям сайта.