Подарки для детей сотрудников
Помощь коллективного разумаПрошу высказать ваше мнение по следующему вопросу.
Мы традиционно дарим детям наших коллег билеты на Елку перед новым годом. В этом году билеты на елку решили не дарить в связи с тем, что творится в мире (опасность терактов и т.д.). Я бы например своего ребенка не повела.. И пусть это все же право родителя решать - брать этот билет или не брать, водить или не водить, но работодатель, как инициатор тоже несет отвественность.
Вместо этого предложили подарочные карты детского магазина, на 1 тыс рублей на ребенка, чтобы дети выбрали себе подарок. Все это поддержали НО.. тут вышла другая проблема.
Билеты на елку выдавались малышам, ну тем, кто традиционно ходит на елку. Детям, которым лет по 15 эти билеты сто лет не сдались.. Вы понимаете. Так же как и детям до года, например. Но теперь, как только все услышали про карты, заявились даже те, у кого детям 15 лет и 3 месяца..
Я пока затрудняюсь как поступить. С одной стороны вроде они тогда тоже имеют право, с другой - разительно возрастает бюджет.
Вы бы на месте сотрудников пошли бы просить карту для ребенка такого возраста?
