Что такое "живые рекомендации" и зачем они нужны?

Сегодня найти хорошую няню - трудная задача. Помимо уровня знаний (например знания методик раннего развития) и опыта работы, многие семьи также требуют от соискателей рекомендации с предыдущих мест работы. Задача по сбору таких рекомендаций, осложняется тем, что соискатели на должность няни, устраиваются работать не в компанию, а в семью. Поэтому в трудовой книжке или в договоре, не будет отражаться ее опыт работы.

Если потенциальная няня, принесет письменную рекомендацию с предыдущего места работы, то можно ли считать такую рекомендацию "живой"? Практика показывает, что в большинстве случаев - нет.

Как некоторые няни делают "живые рекомендации".

Все очень просто. Прежде всего создается рекомендательное письмо. Его можно скачать с интернета. Затем, выбирается подруга или родственница, у которой якобы "работала" потенциальная няня. Именно она и пишет рекомендацию с номером мобильного телефона и всеми остальными своими данными и проходит четкий инструктаж, на случай звонка от "клиента".

К чему это может привести

В большинстве случаев, такие няни, зарабатывают подобным образом на своей репутации. Имея опыт работы и письменные рекомендации, потенциальная няня может поднять цену на свои услуги и искать престижную семью.

Однако может случиться и по-другому. Например няня может состоять в черных списках кадровых агентств, или иметь не вполне хорошую репутацию от своих предыдущих реальных работодателей. В этом случае им необходимы письменные рекомендации, которые поднимали бы их позиции на рынке труда.

Что такое "живые рекомендации"

Живыми, рекомендации со 100% вероятностью являются в двух случаях:

1. Если няня работала у Ваших знакомых, или друзей. В этом случае, Вы сможете сами позвонить знакомому и поинтересоваться, как у него работала няня и какую он дает оценку ее работе.

2. Если няня зарегистрирована в базе кадрового агентства, и трудоустраивалась через него. В этом случае агент может опросить работодателя и дать рекомендацию потенциальному сотруднику, а также работодатель может подтвердить эту рекомендацию.

В случае, если семья ищет няню в семью на досках объявлений, или с помощью специализированных сайтов (которые дают рекомендации няням), следует с осторожностью подходить к выбору няни "с рекомендацией". Возможно, рекомендация и не является фейковой, но кто даст гарантию, что это так и есть?

Документы.

Помимо рекомендаций, следует помнить, что оформляя отношения с няней, следует собрать всю необходимую информацию о ней и документы.

Например, в агентстве по подбору нянь, вам предоставят все необходимые документы няни, в том числе и ее медицинские анализы. Если няня приглашается к грудному ребенку, желательно, чтобы у няни было медицинское образование. Так и няне будет легче, и вам спокойнее, ведь няня с медицинским образованием никогда не растеряется при работе с грудными детьми.