Вот и новый год к нам мчится скоро все.............. уже случилось)))))))))
Домашние финансыСегодня мужу объявили ,что с сегодняшнего дня он безработный(((((((((
Пипец просто, он все выходные до ночи пахал, а они начальники ждали ,что бы это объявить в пн ,а не в пт, конечно кто ж работу будет делать в выходные, с****у****к****и**** просто других слов нет......................
MiNaNi
Даааа....нет слов.....Даже незнаю что и сказать,но очень хочу поддержать хотябы словами....Главное верить в себя и не опускать руки...Удачи Вам и всего наилучшего....
27.12.2010
Ответить
Ольчик
Ну тут вступает в силу трудовое законодательство. Если не по статье увольняют, то обязаны были предупредить о сокращении за 2 месяца!!! и еще за 2 месяца заплатить. Пусть дают ему на руки приказ об его увольнении. С ним к юристу и вперед! Во всяком случае за 2 месяца реально сцыганить с них денег. Только пусть не пишет по собственному желанию. Хотя если зарплата была черная, то бодаться нет смысла - только нервы истрепите себе.
27.12.2010
Ответить
SKAzo4niССa ♥ ɐwʎ ɔ ɐvmоɔ ♥
по соглашению сторон тоже ни в коем случае не соглашаться, а в целом пред. пост - 100%
28.12.2010
Ответить
Ольчик
вообще самое то - согласится на какую-то компенсацию. Потому что в противном случае, если они не дураки - что вряд ли, будет устроена аттестация, по итогам которой его уволят уже по статье о несоответствии. ТАКИЕ аттестации не проходит никто. Так что идеально повыпендриваться и попытаться с них снять двухмесячную зарплату - терять то нечего. В противном случае сказать, что подадите на них в суд за нарушение трудового законодательства, суд все-равно вас восстановит на работе, а они заплатят за все месяцы, которые эта бодяга будет длится - а это будет большая сумма + судебные расходы. + моральная компенсация.
Я в глубокой молодости работала секретарем у одного субчика, не дала и была уволена - типа пиши по собственному, не могу с тобой работать, ты меня обидела как мужчину. Я ему сказала, что напишу только при выдаче мне на руки 3 зарплат, иначе подаю в суд в том числе буду говорить о сексуальных домогательствах с его стороны ( а у него 2 детей и жена). Выплатил как миленький!
28.12.2010
Ответить
SKAzo4niССa ♥ ɐwʎ ɔ ɐvmоɔ ♥
Дело в том, что при увольнении по соглашению сторон, потом нереально вообще оспорить что-либо.
28.12.2010
Ответить
Stella
даже если зарплата черная - можно "настучать" о нарушениях в трудовом законодательстве (не знаю ни одну фирму, которая соблюдала бы его на 100%), материальной выгоды для себя не будет, конечно, но неприятности фирме гарантированы - может хоть в следующий раз задумаются.
28.12.2010
Ответить
колдунья
Вот и в чем подвох ,что з.п черная ,12 т.р официалка а фактически в разы больше, так что нам дороже адвокат выйдет ,чем сцыганим с них деньги)))))))))))
28.12.2010
Ответить
mas'ka
а не напишешь по собственному желанию, то если уж хотят избавиться, какую нить статью припаяют, только трудовую портить изза уродов-работодателей
28.12.2010
Ответить
Stella
да, думаю, что есть, но без мужа не получится ) и ситуацию надо знать полностью конечно.
со своим мы уже раз провернули кое-что, с его предыдущей работой, не жалеем.
а вообще, почему работодатели в нашей стране поступают подобным образом? потому что никому потом не охота шевелиться, типа уволили, нае....ли, ну и ладно.... пожалуются друг другу и всё. На кол рабовладельцев!!!!!!!!!! Ни за что не позволю с собой так обращаться.
28.12.2010
Ответить
mas'ka
мда...другого слова не подберешь....и тем более блин с двумя детьми...шикарно.....жить на пособие по уходу. капец. Но нужно верить в лучшее, удачи в новом году!
27.12.2010
Ответить
Кристина
обидно конечно(((но самое лучшее впереди и будет работа лучше, мой так уволился перед самыми родами, просидел дома почти два месяца, зато теперь нашел работу какую хотел и высокооплачиваемую. Так что все будет окей, удачи и счастья в новом году
27.12.2010
Ответить