Оплата больничного
Выплаты, пособия, сертификат, обменкаПодскажите пожалуйста.
Отпуск по уходу за ребенком: август 2010-май 2013. На работу с мая 2013 вышла на полставки. С 1.11 на полный день. Со 2.11 больничный.
Как рассчитываться будет больничный? По окладу, по минимуму... Может нужно писать какие заявления?
П.с. Инет оч плохой, искать совсем не получается...
Siberia
Согласно статье 14 п. 1 закона 255-ФЗ вы имеете право на замену лет для исчисления больничного. То есть, если вы не напишете заявление о замене лет, вам посчитают так: ваша ЗП за 2011+2012 года / на отработанные дни * дни больничного. Так как и дохода у вас не было, и дней вы не отработали, то будет расчет из МРОТ, в зависимости от вашего страхового стажа (если вы работаете в общей сложности более 8 лет, то 100% размер): 5205 * 24 / 730 = 171,12 * на кол-во дней больничного, минус НДФЛ 13%. Если стаж меньше, сумма соответственно будет меньше.Если напишете заявление о замене лет для расчета больничного, то тут вам прежде всего нужно попросить справку по форме 182н, там укажут вашу зарплату по годам, и кол-во дней больничных/пособий. Выберете те года, где максимальный доход, и напишете заявление, чтобы сделали расчет из заработка за эти года.
06.11.2013
Ответить
Irina
Спасибо. Э-хе-хе сейчасмесяч за больше чем была раньше, но конечно за старые 2 года намного больше чем за 2012-2013. А что : Нет ограничения по выплате больничного? В 2010 кажется было 16 или 18 тр
06.11.2013
Ответить
Siberia
Ограничения есть, смотря какие года брать будете, везде свой максимум. В 2013г. - 1335,62 в день, в 2012 - 1202,74, и т.д... Вот ссылка: http://base.garant.ru/5202892/
06.11.2013
Ответить
Irina
Можно я вас еще помучаю? Если я буду писать замену лет на 2008-2009, то максимум в месяц будет какой: относительно настоящего 2013 года или относительно тех годов : в 2008 год 17тр а в 2009 18 тр? И еще японяла что берутся только целые года? То есть если я часть в 2010 работала, то он не может учитываться? Да?
05.12.2013
Ответить
Siberia
Да, к сожалению, при замене лет действует соответствующий максимум для тех лет(( Если вам выгодно брать 2010-й год, несмотря на то, что он не весь отработан, берите его..
05.12.2013
Ответить
Irina
Спасибо.. Эх несправедливость;)будет действовать тогда ограничение 2010 года? Правильно...А 2013 я не могу взЯть?
05.12.2013
Ответить
Irina
Спасибо большое. Можно предметно разговаривать и не ожидать подвоха.:))))А еще можно спросить: если я пойду в декретный отпуск в 2014, то расчет декретных можно выбирать по одному году или по двум или уже нельзя выбирать?
05.12.2013
Ответить
Siberia
В расчет в любом случае должны пойти 2 года. По умолчанию - предшествующие дате наступления страхового случая (т.е. декрет с 2014, следовательно, берем 2012+2013). Но вы сможете выбрать любые, т.к. в этих годах получали пособие до 3 лет. В законе сказано: "В случае, если в двух календарных годах,
непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых
случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в
отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком,
соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению
застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего
заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при
условии, что это приведет к увеличению размера пособия.Т.е. сможете взять, к примеру, 2013 + 2009 год, если вам так будет выгодно.. Но нужно помнить про ограничения, о которых раньше писали..
05.12.2013
Ответить