Права Б на работе, обход враче в рабочее время

Я писала заявление на отсутствие на рабочем месте всвязи с прохождением обязательного диспансерного обследования, в заявлении указала ,что согласно ст 254 ТК РФ сохраняется средний заработок за время отсутствия,плюс приложила к заявлению направления на анализы.
16.11.2017
Смотрите, на анализы дают направления обычно, такие бумажки. и там от руки написано название анализа плюс ваша фамилия. Можете их показывать, ну и потом, все анализы вносят в Ваш материнский паспорт с указанием числа, когда этот анализ был взят. Можете тоже потом копию отдавать. Если начальник в курсе беременности. то не вижу проблем- за день предупреждаете его , что вам к врачу/ на анализы и все, если уж у вас все супер строго- каждый раз письменно уведомляете об этом
16.11.2017
Вас обязаны отпускать на время осмотров, оплачивая время отсутствия. Конечно, после того, как принесете справку. Я просто уходила, отношения хорошие на работе. Знакомая показывала отметки о посещениях
15.11.2017
Я писала заявления, к ним прикладывала копии направлений на анализы, либо талоны к врачу, либо уже копии заключений узи.
15.11.2017
Визит к врачу - справка о посещении с.... по..... Сдаете анализы - справка о посещении с..... по..... За день до посещения врача/лаборатории пишете заявление о том, что Вас не будет с.... по..... с связи с тем-то
15.11.2017
А какая наплевать ОК на ваше отсутствие, если начальство в курсе? Уволить Вас никто не может. Выговоров занести официально тоже нет. Приносите справку о Б, график посещения консультации. И остальное Вас не должно волновать. Имеете право на сокращение рабочего дня и прочие привилегии для беременных. Хоть на 4 дневную рабочую неделю. Это теперь Ваше право. ОК мордой в ТК
15.11.2017
Говорила всегда заранее.Если были какие-то недовольства - брала больничный на неделю, для беременной это у нас совсем не проблема. Потом спокойно стали отпускать на 1 день )
15.11.2017
Я предоставляла справки из медучреждения о том, что была на приеме/консультации. По поводу анализов уже не помню. Скорей всего писала заявление на отсутствие на рабочем месте (на тот момент я еще не знала, что беременность входит в понятие диспансеризация и часы отсутствия должны оплачивать)
15.11.2017
Поход в кабинет невынашиваемости Кисты шейки матки на 34 неделе.