как поступить

Я нахожусь в похожей ситуации в плане работы (занемая сейчас ее делать некому + стажера обучаю), если я ухожу вовремя или оказываюсь работать сверхурочно - никто нименно мне не говорит, думаю, все понимают почему именно так. В связи с такой обстановкой рано сказала о беременности (далось нелегко - боялась), чтобы думали и искали замену, т.к до упора работать я не собираюсь да и, не дай бог конечно, но что-нибудь со мной случится и мне не пришлось бы руководство огорошивать своим отсутствием. Посему советую Вам взять себя в руки и решиться сказать. Чем меньше Вы тянете, тем быстрее решится вопрос с этой командировкой (незаменимых людей на работе нет). И Вам полегчает и ребеночку в спокойной маме развиваться будет лучше))) Желаю Вам удачи!!! 

Статья 259 Трудовой кодекс РФ: Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин. Говорите своему начальству что вы в положении и спокойно никуда не едите. Если вы работаете официально, то и сделать они ничего не смогут.

Если Вы информируете руководство с своем интересном положении, по закону оно ( руководство) должно создать Вам соответствущие условия: как минимум, не отправлять в командировки. Я бы не советовала ехать.. всяко может быть ( про страшное не хочется говорить, чтобы не запускать в космос но грипп или простуда - легко), а Вам важнее тот, кто сейчас внутри Вас.. На работе не заметят потери бойца ( это я образно), а Вы себе потом не простите.

Работа-это всего лишь работа, это не Ваши проблемы, что фирма маленькая и ехать больше некому. Я вообще с работы уволилась, чтобы спокойно беременность носить, и не волнуюсь по этому поводу. Вам и малышу здоровья, это сейчас самое главное!)))

Имеете полное право отказаться. Принесите справку из ЖК, и вас никто не заставит, и уволить права не имеют

пусть перводит на легкий труд, при б вы можете не ехать

Рассказывайте о Б директору. Рано, но куда деваться? По закону вас не имеют права отправлять в командировки. Даже если ехать больше некому. Я понимаю, все мы очень ответственные, но работа - это всего лишь работа, а малыш - это Малыш. Выберите, что для вас сейчас важнее: быть хорошим работоником, который не может подвести, либо хорошей мамой, которая заботится о своем ребенке.

Вы вообще о чем???? какая командировка???? да еще и с выделениями. Беременных не имеют права никуда направлять при предоставлении справки из жк. Вам что дороже? Не понимаю такого отношения к себе. Ребенок многим девочкам с таким трудом дается. Ни в коем случае никуда не ехать, потом сами корить будете, не дай бог что случится. На больничный!!! и удачи!

Возьмите больничный, срочно!!!) Хотя, с другой стороны срок у вас махонький, может всё обойтись и без каких либо трудностей)))

взять больничный, врачу так и объяснить.... ну в любом случае, что не ехать- это точно...