пособие по уходу за ребенком до 1,5год
С чего Вы это решили?!!! Это же двойная оплата получается! Девушке уже оплатили больничный в том числе с февраля по 13 июня, почему ей еще и отпускные за этот период должны оплачивать?! Это ведь не детское пособие, а именно пособие мамочке по уходу за ребенком! 100% такого быть не должно,бухгалтерия все сделала верно.
Вот смотрите, что пишут на сайте ФСС, которые эти пособия оплачивают :
Матери, имеющие право на пособие по беременности и родам, в период после родов вправе со дня рождения ребенка получать либо пособие по беременности и родам, либо ежемесячное пособие по уходу за ребенком с зачетом ранее выплаченного пособия по беременности и родам в случае, если размер пособия по уходу за ребенком выше, чем размер пособия по беременности и родам.
На 140 дней (а в вашем случае и еще плюс дни за осложненные роды) вам выплачивается в размере 100% от среднемесячного заработка за больничный по беременности и родам, а как он заканчивается начинает начисляться пособие до 1,5 лет малыша в размере 40% от среднемесячного заработка - и это вне зависимости от того в какую дату родился малыш! Вы ведь могли уйти в декрет и родить к примеру уже через неделю, т.е. преждевременно, или родить не в 40, а в 42 недели - дата родов ничего не меняет. Одновременно и пособие по беременности и родам и пособие до 1,5 лет существовать не могут. Потому вам пособие до 1,5 лет будет начисляться с 14.06. и до 1,5 лет малыша.
С первого дня роджения ребенка и до 1,5 лет пособие по уходу до 1,5 лет получают только безработные мамы, т.к. у них не было работы и в декрет они не уходили и следовательно пособие по беременности и родам за 140 дней не получали вообще...
Но начисляться пособие до 1,5 лет вам все равно будет с 14.06.