подскажите, если человек попал под сокращение. август последний отработанный месяц было выплачено выходное пособие и з/п за август. Ни в сентябре, ни в октябре выплат с организации больше не было, бухгалтерия с организации утверждает, что больше никаких выплат не должно быть. Разве средний заработок по окладу не начисляется в течении двух месяцев (сентябрь, октябрь)?
Стерлитамак
Выплаты при сокращении
Москва
Чтобы получить за сентябрь нужно обратиться к работодателю с заявлением и трудовой.
Чтобы получить за октябрь нужно стоять на бирже не позднее чем спустя 14 дней с даты прекращения трудового договора и иметь об этом справку
0
23.10.2018
Ответить
Стерлитамак
Обращались к работодателю, он утверждает, что выходное пособие - это и есть выплата за сентябрь. На бирже труда выплачивают за третий месяц, т.е ноябрь.
0
23.10.2018
Ответить
Москва
Да.... это я не верно написала.
Октябрь - при предъявлении трудовой
Ноябрь - при предъявлении справки с биржи
0
23.10.2018
Ответить
Стерлитамак
Обращались к работодателю, он утверждает, что выходное пособие - это и есть выплата за сентябрь.
0
23.10.2018
Ответить
Казань
Все верно, вам в день увольнения должны были выплатить компенсацию за отпуск, зарплату за отработанные время и пособие за сентябрь, за первый месяц не трудоустройства. А за выплатами за второй месяц безработицы обратитесь к работодателю и напишите заявление.
0
23.10.2018
Ответить
Стерлитамак
Т.е. выходное пособие - это и есть пособие за первый месяц, за сентябрь. З/п за месяц и за неиспользованный отпуск получили.
Обратились к работодателю, он утверждает, что больше ничего не должен.
0
23.10.2018
Ответить
Санкт-Петербург
Вы должны по завершению второго месяца обратиттся к нему с письменным заявлением и оригиналом трдовой - в том случае, если Вы не трулоустроены - Вам выплачивпется пособие за второй месяц
0
27.10.2018
Ответить
