Выход из декрета другого сотрудника

все зависит от того, что написано в договоре. если написано, что до выхода этого работника - уволят и будут правы, законодательство это допускает. если этот момент в договоре не прописан - уволить не имеют права. та ссылка, что вам кинули ниже не относится к вам, если в договоре прописан срок окончания договора.
01.12.2009
Спасибо большое , именно это и интересовало ... Да в договоре до выхода основного сотрудника , просто мне говорили что она не выйдет ....и что это просто формальность что я так пишу ..... да и потом я думала что хотя бы до полутора лет в декрете можно будет спокойно посидеть .......а оказалось что нет ....... С работой как то спокойнее было бы......
02.12.2009
к сожалению, обязаны додержать только до окончания декрета... но нисего, в собесе можно детские получать... хоть что-то...
02.12.2009
а они будут меньше чем на работе ? Или такая же сумма ?
03.12.2009
честно - не знаю...
03.12.2009
Юля, а Вы замужем?
01.12.2009
Да ,  просто я не хочу дома сидеть ....мы с родителями живем ....да и ребенку в дестком саду как то полезнее мне кажется чем если его бабушки будут воспитывать ....
02.12.2009
Вообше беременных уволить не могут так же как и в отпуске по БиР, и до полутора. Это не законно!!! http://www.9months.ru/press/12/46/index.shtml  
01.12.2009
А куда мне следует обратиться , подскажете ?
01.12.2009
Вообще в трудовую инспекцию, там проконсультироваться более подробно. По ссылке почитайте, там выдержки из ТК РФ  как раз по этой теме. Это чтобы вы более или менее имел представление как все есть. А если вас все таки уволят, то вы имеете полное право обратьится в суд, и потребовать востановление в работе  а также моральный ущерб.
01.12.2009
Спасибо за ценный совет !
01.12.2009
по идеи не имеют права так сделать
01.12.2009
У меня была та же ситуация. Девушка вышла из декрета и меня сразу уволили. Ребенку было 9 месяцев. Работала в гос. службе, так что обмануть не могли. Не расстраивайся. Мне назначили пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет почти такое же, как я получала с работы, разница 200 рублей.
01.12.2009
Да , видимо тогда и у меня без вариантов ... просто не хочется работу терять ...кто же меня возьмет с грудным ребенком на  руках ?
01.12.2009
Вы работаете официально??? Если да, то вас не имеют право уволить. Лучше всего вам проконсультироваться с грамотным юристом, чтобыбыть на готове.
01.12.2009
Я работая официально, тут уже полтора года ... С одной должности постоянной перевели на другую временную на место декретницы (как сказали из за кризиса) ... клятвенно обещали что проблем не будет ... а сегодня сказали что уволят ....  
01.12.2009
Все же обратитесь к юристу. Чем больше будете знать о своих правах, тем сильнее будете подготовлены)))
01.12.2009
Пока обратилась сюда , может кто советом поможет ... Спасибо !
01.12.2009
Выплаты и пособия безработной Медицинский полис на ребенка.