Работа и пособия

Если работодатель пойдет навстречу и пустит Вас на работу на неполный рабочий день, то пособие сохранится. Я так работаю. А еще до полутора лет Вам положен оплачиваемый час в день ("час кормящей матери"))
26.04.2011
Здорово! А можно ли остаться на моей работе в отпуске и получать пособия, при этом выйти на другую на полставки, например?
26.04.2011
можно. можно и не на полставки, а, например, оформиться по гражданско-правовому договору на период выполнения каких-то работ
26.04.2011
Надо же! спасибо!
26.04.2011
по гражданско-правовому ни отпусков ни больничных.... а если работать на неполную ставку и получать пособие по уходу за ребенком, то самой болеть можно, а вот по болезни пупса на больничном быть - не оплачивается...
26.04.2011
поняятно.спасибо!
26.04.2011
такой вариант я не рассматривала... если без трудовой - то Вы можете хоть сколько хотите и где хотите работать, а вот по ТК я не знаю...
26.04.2011
ооо, а как преподавателям быть...вроде как часы же отчитываем
26.04.2011
Опять проблема.. или непонимание? Выплата пособий...