Девочки помогите пожалуйста! Может кто , что подскажет? Я в 2008 году устроилась в одну крупную компанию(в административный отдел), проработав пол года предложили хорошее место(девочка уходила в декркт) в другом отделе и я перешла. Таким образом в трудовом договоре у меня прописано "...я ткакя-то такая прошу превести меня на должность девочки на время ее отпуска по уходу за ребенком"... Чере год сама ухожу в декрет. начальница уверяла, что договор это лтшь бумажка и когда мне надо будет я смогу вернуться на свое место. По прошествии времени, эта девочка выходит на работу и переходит в другой отдел. Сейчас я вообще узнаю, что в отделе произошла полная реструктуризация и моя бывшая начальница ушла. Вообще смогу ли я выйти на работу или меня уволят? Чего стоит ожидать???
Буду очень признательна всем откликнувшимся!!!!
