Помогите понять с расчетами выплат по сокращению штата
Трудовое (работа, больничный, декрет)Маму сокращают с 30 июня. У нее вчера резко разболелась нога, опухла как у слона, хотели вызвать скорую, но она ни в какую, говорит на больничный не пойдет, в больницу не ляжет, иначе ей выходное пособие маленьким насчитают. Но если мне не изменяет память, то больничный не учитывается при его расчете? или я ошибаюсь? если мама уйдет на больничный, то всего две недели больничного будет до момента официального увольнения? Скажите как лучше быть - уйти на больничный или доработать ей две недели? Для нас сейчас даже тысяча рублей - это большие деньги, поэтому мама готова на уколах доходить на работу последние недели. Или все таки в расчет не примут эти две последних две недели больничного?
Anna
Можно взять отпуск, если он неотгулян, тк отпускные не влияют на зарплату среднемесячную. За свой же счёт брать, то это дни без оплаты и естественно ещё уменьшает среднюю за. Только догулять положенный по закону отпуск. Если же остались недогулянные дни с того года (не успели), то воспользоваться им не получится, тк эти дни сгорают, и их работодатель возмещает деньгами при увольнении и в случаях иных прекращения трудовых отношений
17.06.2016
Ответить
Anna
Расчёт выплат по сокращению штата- это среднемесячная зарплата, при больничном же зарплата меньше, оплачивается больничный исходя из количества нетрудоспособных дней, если страховой стаж более 8 лет то 100%, а еслм меньше 5 лет- всего 60% от дневной зарплаты. Следовательно, зарплата будет меньше, и средняя соответственно станет меньше(((
17.06.2016
Ответить
Варвара
Спасибо, дорогая! а то я как гуманитарий 2+2 по-разному каждый раз считаю)))) все эти расчетные задачки - это не для меня((((
17.06.2016
Ответить