Работать или не работать, вот в чем вопрос..

Ищите почему нет. Может вы потом еще в один декрет соберетесь.

Я три работы сменила за последний год. Вышла из декрета когда дочке было 2 года, на старое место, надоело уволилась, устроилась на новую (ни кого не смутило что у меня 2 маленьких детей, одну из которых нет и 3-х лет), поработала пару месяцев, обещанные премии не платили (не только мне, всему коллективу), уволилась. и не успела там доработать 3 дня, как нашла себе новую работу и опять никого не смутило что у меня двое детей, одному из которых так и не испольнилось 3-х лет на тот момент.

Так что даже не переживайте, работодатели кто отказывает по этим ричинам - идиоты, как будто взяв на работу мужка у них появляется уверенность в том что он от них не свалит через 3 месяца ))).

Нормальные белые компании в которых у руководителя с головой всё в порядке, берут на работу содрудников не по кол-ву детей или их отсутствию, а по опыту и знаниям сосискателя.

У меня на собеседованиях даже не спрашивали есть ли у меня дети и какого возраста.

Безработная мама менее защищена, чем работающая. Но и безработной маме полагается выплата в соц защите по уходу за ребенком до 1.5 лет 6200. Я сама недавно оформляла через МФЦ, очень удобно и быстро

Можно и на пол ставки или на почту. Главное официально.

работать...