Пособие до 1.5 лет при смене работы

По закону вам платят пособие и когда вы выйдете на работу. Т.е. можно работать и получать пособие в полном объеме. Для этого надо хотя бы один день выйти в отпуск по уходу. Это вы уже сделали. Дальше вы можете работать, можете не работать, пособие до 1,5 лет вам будут платить.

При увольнении работодатель отправит в СФР уведомление о прекращении выплаты. На новой работе вы может заново оформить выплату. Для этого вам хотя бы на 1 день придётся пойти в отпуск по уходу и написать заявление на пособие. Со дня отпуска вам назначат пособие. Потом можете прекратить отпуск и выйти на работу, пособие продолжат платить. За дни между увольнением и отпуском по уходу на новой работе пособие не получите.

Надо будет, чтоб новый работодатель опять подал на расчет пособия, иначе платить не будут. Я меняла работу в 10 месяцев ребенка, попала в такую ситуацию) потом все заплатили, что задолжали, но такая ситуация была)

Вы имеете право не увольняться, а устроиться на новую работу и старый работодатель будет вам платить ❤️