Хочу чтоб и овцы целы и волки сыты!!! но как???

я в "подобных" ситуациях - сразу делаю оговорку таким вот людям - что "Я В ЭТОМ НЕ УЧАСТВУЮ"...я бы дистанцировалась - 100 %.  я бы подставила её первой - точнее предупредила бы всех остальных. т.к. очевидно что "подставщицей"  в итоге будете вы.

По-моему, во-первых, с ее стороны не хорошо втягивать вас в свои интриги (пусть и косвенно) и делать вас заложником той информации, которую она вам сообщает против вашей воли (разве вы ей давали клятву верности?). А во-вторых, любой человек должен быть готов к тому, чтобы с ним поступили также как он поступает с другими -  она хочет подставить коллег, поэтому не может рассчитывать, что с ней будут поступать кристально честно. И если ваше чувство справедливости говорит, что надо предупредить коллег, то делайте это и не парьтесь. Поэтому в этой ситуации вы будете не "трепло", а человек поступивший по своей совести. И наплевать на ее мнение по этому поводу (остальные треплом вас точно не сочтут). И наконец, вам надо дистанцироваться от нее как можно быстрее (она же втягивает вас в эту ситуацию все больше и больше, рассказывая о личном), чтобы не дать ей возможности потом трепать вам нервы своими претензиями.  

а я бы ей сказала, что мне это ее "подставить" совсем не нравится, ну не по человечески это, и если уж решила подставлять то мне то что рассказывать, я то всем расскажу. И проверить ее реакцию, вам в любом случае завтра с ней детей не крестить, если бы она стала возмущаться и орать, что я трепло я бы сказала а ты лучше? Хочешь весь отдел подставить и вообще зачем дружбу водить с такими и слушать еще их? Вы думаете вы будете трепло, но вы только в ее глазах будете таковой, вы же не просили ее рассказывать? Тут нужно выбрать вам либо ее отношение дороже либо ваш отдел. Либо с ней дружить либо на работе работать. И еще вариант вообще никому ничего не говорить и сделать вид что вы были не в курсе.

Если будете молчать, то на самом деле будете выглядеть соучастницей... она уйдет, а вы то останетесь, вам работать в этом коллективе. Может быть это очередная ее попытка нагадить, но уже вам? (сами же написали, что по-очереди всем уже нагадила)А вот рассказать можно по-разному... обязательно надо ее предупредить. Скажите что ничего против нее не имеете, но вы остаетесь работать на своем месте и быть заговорщицей с ней не собираетесь. Что или она сама рассказывает о своем уходе или вы расскажите.Я бы, если моя коллега промолчала, зная такую информацию, изменила бы о ней мнение и не в лучшую сторону. Да, возможно общалась бы, но уже просто привет-пока...

Я бы рассказала коллегам ВТИХАРЯ , предупредить их чтоб они сильно удивились при ее заявлении, будто первый раз слышат. Типа девчонки, я вас люблю, потому расскажу, но и вы меня не сдавайте. И им не сюрприз, и увольняющаяся довольна.

Поспросите ее изменить решение, пусть уволится после. Либо предупредите, что сообщить об этом, т.к. Уважаете людей. А почему она ни с кем не общается? Просто от этого зависимо бы мое решение рассказывать или нет. Если она склочница, то одно, а если ее сильно задели незаслуженно, другое.