Войти

Декрет и отпуск

расчет срока беременности по дате зачатия

да, за прошлый расчетный период у Вас 2 недели + за период с февраля 2013 по февраль 2014- еще 4. того 6. с двоеней отпускают в декрет раньше. не отпустить права не имеют. 

0
26.02.2013

то есть я могу требовать хотя бы месяц отпуска....?)законно??

0
26.02.2013

АБСОЛЮТНО !!!!!

0
26.02.2013

ой не знаюююю, так то я через неделю могу в отпуск тогда валить 

правда не уверена что отпустят))))))))))скажут не ох...ла ли ты

 

0
26.02.2013

да тебе-то какая разница, что скажут?:)))))) масики дороже, а счас грипп зверствует:) ЧХАЙ на них- и готовиться к появлению малышей:)

0
26.02.2013

так то так- главное что бы отпустили)))

вы читаете всю нашу беседу  с  tanysha ? кто прав все таки она или вы?)))

 

0
26.02.2013

с момента устройства на работу начинается первый годовой расчетный период по отпуску. и так каждый год. использовать его можно по согласованию с начальством или по графику отпусков как угодно, главное, чтобы один из отпусков был не меньше 14 дней.

возможно, с декретом считается как-то по-другому, учитывая то, что это отпуск, но в любом случае, 2 недели с предыдущего отпускного периода не дать отгулять вам права не имеют. 

 

 

0
26.02.2013
Комментарий удален
0
26.02.2013

вообщем я запуталась))) я как поняла мне могут и авнсом дать отпуск но оплачивать не станут что ли?)))

0
26.02.2013
Комментарий удален
0
26.02.2013

 

странно

я поняла что все таки авансам можно и оплачено будет...

Тогда то что выше Елана написала как понимать? короче завтра почитать надо буддет еще

уже голова кругом пошла))))))))))

 

 

 

0
26.02.2013
Комментарий удален
0
26.02.2013

да? странно

я почитав кучу всего сейчас по другому поняла

Статья 260. Гарантии женщинам при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы в данной организации.

 

 

0
26.02.2013

Это если вы его "отпуск"  заработанный ранее до декретного не использовали, то его можно использовать.

0
26.02.2013

хорошо

0
26.02.2013

Алекса позвонила я в ок, мне сказали что только остается отпуск который не был использован до декретного, и когда находишся на декретном отпуске там какие то дни насчитывают но мало.

0
26.02.2013

спасибо за беспокойство

0
26.02.2013
Юлия
Максим, 12 лет 11 месяцев Санкт-Петербург

так и есть, о чем я и вам и написала выше.

0
26.02.2013
Юлия
Максим, 12 лет 11 месяцев Санкт-Петербург

объясню как смогу, мне в декрет в конце июня, у меня остался еще неотгуленный отпуск 2 недели за 2013 год, и плюс мне в бухг-ии сказали,что можно взять месяц,видимо,за 2014 год, итого 6 недель у меня есть, и я могу уйти в декрет на 6 недель раньше,т.е в начале мая!!!! или можете не использовать его, а вам выплатят компенсацию ))) тут кому как и что удобнее )))

0
26.02.2013

ну вот и я так поняла, из нашей дискуссии,что я имею право на 6 недель-оплачиваемых

0
26.02.2013
Юлия
Максим, 12 лет 11 месяцев Санкт-Петербург
Да, имеете )) вы сами выбираете или на этот срок раньше уходите или уходите вовремя и вам его оплачивают ))
0
26.02.2013

а вот выше пишут что я потом отработать что то должна буду, если уволюсь

0
26.02.2013
Юлия
Максим, 12 лет 11 месяцев Санкт-Петербург

просто я спросила это у своей бухг-ии,когда интересовалась своим моментом. каждый месяц начисляется 2, 33 дня отпуска, т.е за 6 мес как раз 14 дней, за год-28, такой рассчет обычно. а если вы за 2 года только 1 раз на 14 дней ушли, у вас он осталось еще 42 дня, вы уточните, а то в некоторых конторах бывает,если ты за 2 года не отгулял, то он испаряется!

0
26.02.2013

Декретные выплачиваются как только вы пишите заявление, ближайшую зарплату, а не когда вы родите. 

0
26.02.2013

ага- это тож понятно,а ежемес пособие за детей с месяца рождения или после истечения срока больничного

0
26.02.2013

По истечению больничного идете на работу и пишете опять заявление

0
26.02.2013

понятно, то биш не сразу

0
26.02.2013

Мы родились в октябре, в январе закончился декретный отпуск я пошла писать

0
26.02.2013
marisyaa
Младшая, 13 лет 2 месяцаСтаршая, 30 лет 10 месяцев Санкт-Петербург

не читала все ответы, оставлю свое мнение)) фактически вы отработали более 2-х лет, отгуляли только 14 дней, имеете право перед декретом уйти в отпуск на 47дней (28+14+4,66) В декрет с двойней  с 28 недель вроде И сам больничный дольше...

пс расчет грубый)))

0
26.02.2013

14за период с 12-13годы

28 за новый год 13-14

а 4,66 что такое? это 2 мес?

 

 

0
26.02.2013
marisyaa
Младшая, 13 лет 2 месяцаСтаршая, 30 лет 10 месяцев Санкт-Петербург

За кажый отработанный месяц работник имеет право на 2,33 дня отпуска. 28 дней за период с 02.11г по 02.12г, 28 дней с февраля 12 по февраль 13 года, теоретически вы пойдете в декрет в апреле, это еще 2 месяца. 

Итак 28+28+2*2,33-14=47

про то, что вы можете взять отпуск вперед до февраля 14 года, слышу первый раз. Ведь не всегда Б может хорошо закончиться И придется выходить на работу, а так отпуск вперед отгулен и оплачен, как то не клеится с ТК, хотя я не спец...

0
26.02.2013

 

Отпуск по беременности и родам включается в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Однако, если женщина рассчитывает использовать ежегодный оплачиваемый отпуск после окончания отпуска по уходу за ребенком, то она должна знать, что время отпуска по уходу за ребенком, в соответствии со ст. 121 ТК РФ, не включается в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Поэтому, если Вы воспользовались своим правом по ст. 260 ТК РФ на использование ежегодного оплачиваемого отпуска до отпуска по беременности и родам (декретного отпуска), то, находясь в отпуске по уходу за ребенком один год и более, вы «не зарабатываете» право на следующий ежегодный отпуск. Вот еще нашла

0
26.02.2013
Лея
Дюймовочка, 14 лет 10 месяцев Москва

С двойней выход в декрет не в 30 недель, а раньше. А срок насчитывается всегда от дня пдр, от 40 недель!!! Я тоже родила раньше и декретные пришли уже после рождения ребенка. Отпуск ты можешь брать сколько угодно с 10 недель беременности!!! Вообще можешь не выходить, просто оплаты не будет у тебя, а понегде уйдешь в декрет.

0
26.02.2013

как это сколько угодно с 10 недель?или вы за свой счет имеете ввиду? мне вот больничный не дют-не видят причин

но работник из меня х...( рассеяность, лень, там тянет сям, и гипер остро и эмоц реагирую на все- потм как следствие болит голова

 

0
26.02.2013
Лея
Дюймовочка, 14 лет 10 месяцев Москва

За свой, конечно:) больничный должны бы и дать с такой золотой беременностью...

0
27.02.2013
Танюша
Москва
Перед декретным отпуском вы можете взять весь отпуск за год сразу (как бы авансом)+все ваши долги неотгуленные тоже.это все оплачиваемый отпуск.сама так делала:январь весь взяла отпуск.но после декрета вам в таком случае нужно будет выйти и работать или возвратить часть отпускных сумм если решите уволиться сразу после декрета. Отказать в отпуске перед декретом не имеют права,даже если вы 1неделю всего проработали в фирме )))).есть статья в тк рф об этом.
0
26.02.2013

значит я имею все таки право без, как говориться обязаетельсв в будующем, все таки на 14 дней остатка и (28/12=2,33дня/мес, 2,33*3(февр, март, апрель) 7дней= 21 день. Так?

 

0
26.02.2013

По узи расчет декретных не делают, с двойней уходят 28 недель акушерских. 194 дня вам должны оплатить, не зависимо когда были роды.

0
26.02.2013

это я понимаю

интересовал больше вопрос отпуска

когда можно уйти будет, чтоб без проблем

 

 

0
26.02.2013
Гуля
Арина, 12 лет 3 месяцаВасилиса, 12 лет 3 месяца Щелково

я не кадровик,но на работе это обсуждали,что перед декретным отпуском можно совместить свои законный отпуск (сколько положено),и ваще беременная может брать отпуск когда хочет)))

0
26.02.2013

вот где б это написано что бы почитать))) что бы можно аппелировать было

0
26.02.2013
Гуля
Арина, 12 лет 3 месяцаВасилиса, 12 лет 3 месяца Щелково

в инете так и набираете "отпуск беременным" и там все написано,вот хотя бы http://rellister.blogspot.ru/2011/01/blog-post_6359.html

0
26.02.2013

Так у вас есть две недели и вам еще должны насчитать дни по окончанию декретного. 

0
26.02.2013

Уф жарко стало, разобрались!!!!!

0
26.02.2013

да уж, мозги поработать я свои заставила сегодня читая и комменты и трудовой кодекс))

0
26.02.2013
хламидии Наврала всем с три короба - вылетаю в Москву...

Похожие записи