Срочный Трудовой Договор
Здравствуйте!Если среди ББэшек есть кадровики, либо те, кто был в похожей ситуации, подскажите, пожалуйста.Я работаю по Срочному ТД, на время декретного отпуска сотрудницы. И тут же у меня случилось чудо, забеременела, сама того не ожидая уже.Обязаны ли мне выплатить все пособия, которые полагаются работнику, уходящему в декретный отпуск?Или меня могу просто мягко отшить в этом вопросе?Спасибо всем за ответы!
Юли
выплаты и пособия по беременности и родам не зависят от периода, на который заключен договор, вам должны все выплатить
08.08.2012
Ответить
Ксения
По закону Казахстана точно знаю,что должны,если с вами заключен стандартный трудовой договор на определенный срок.
03.08.2012
Ответить
Надежда
тебе сюда http://alianskadrovic.ru/beremennost-i-rody/srochnyj-trudovoj-dogovor-i-beremennost
02.08.2012
Ответить