Конфликт на работе привел к нервному срыву...
Публикую свое письмо, которое отправила администрации и педагогам Дома Творчества, где работала до сих пор учителем музыки у дошкольников. После скандала, спровоцированного родителями одного моего ученика, у меня был нервный срыв. Я до сих пор пребываю в глубоком шоке, при этом администрация убеждает, что полностью на моей стороне, но ребенок, видимо, будет дальше ходить заниматься, а родители, которым необходима помощь психолога, судя из их отношения к окружающим их людям, добились своей цели и избавились от непонравившего педагога...
Здравствуйте!
Сегодня, 27.01.2013 в 14.00, ко мне подошли родители Ф.П., с претензией на появление царапины на груди их ребенка якобы на моем уроке. Мне было высказано следущее:
- Меня следует уволить и предлоги для этого найдутся
- На меня необходимо жаловаться в высшие инстанции
- Я должна доказать, каким образом появилась царапина у ребенка
Помимо этих обвинений неоднократно в течение полугода данная семья обвиняет меня:
- Я не компетентна и не профессиональна в области педагогики
- Я не способна работать с детьми
- Я предлагаю плохой материал на своих уроках
Родители разговаривали со мною в грубой, агрессивной форме на повышенных тонах, давая понять, что администрация их поддерживает.
Ф., действительно, непростой ребенок, в ходе работы с ним у меня сложились такие впечатления:
- Ф. требует повышенного внимания к себе как со стороны педагога, так и со стороны одноклассников.
- Ф. бывает агрессивен во время перемены и моих уроков и часто вступает в конфликты и драки с другими детьми (об этом свидетельствуют частые жалобы со стороны моих учеников).
- Данному ребенку не интересен какой бы то ни было материал, предложенный в течение полугодия, хотя другим детям, как в данной группе, так и в 10-ти других, в которых этот материал также активно задействован, нравится.
С родителями Ф. были проведены беседы по поводу поведения , но достижения результатов и взаимопонимания не удалось добиться. Родители также проигнорировали мою просьбу прийти хотя бы на одно занятие.
Еженедельно на моих уроках занимается приблизительно 170 учеников, претензий от остальных детей и их родителей больше не поступало. Детям нравятся занятия и им уже полюбились различные виды деятельности, предложенные мною на моих уроках. Материл, предлагаемый на уроках, согласован с программой Министерства образования.
Вопрос в следующем: если меня обвиняют необоснованно каждый раз, и данные обвинения уже больше похожи на шантаж и угрозы, куда мне необходимо обращаться и кто меня защитит, в условиях, что администрация, как я понимаю, выступает лишь на стороне клиента? Способна ли администрация предпринять какие-то меры для защиты и своего работника, тем более, об этой проблеме известно уже длительный период?
Я переживаю за собственное психическое состояние и более не могу рисковать здоровьем моего будущего ребенка (беременность 6 месяцев), поэтому вынуждена брать со дня ( 28.01.2013) больничный лист у социального работника.
