Эти декретные, наверное, всем уже оскомину набили - как правильно оформить/рассчитать, особенно в ситуации "из декрета в декрет"... Вот и мой черед пришел решать данную задачку, ан не по зубам она мне! Завтра - в декрет, готовиться начала где-то за месяц - прочитала в данном разделе все, что только возможно, заранее позвонила в бухгалтерию по месту работы, а все равно вместо ответов одни вопросы... В декрет выхожу, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет (дочери как раз полтора года исполнилось). Насколько я поняла, я имею право выбора расчета декретных по старым или новым правилам. НО! В бухгалтерии мне сказали, что все расчеты будут производить только тогда, когда у них на руках будет мой больничный и оформлять и рассчитывать все они будут ПО-НОВОМУ, т.е. за 2 календарных года... Ну вот как мне быть? Как узнать, какой вариант выгоднее - старый или новый, если бухгалтер отказывается рассчитывать эти 2 варианта? И почему меня уверяют, что расчет может производиться только по новым правилам (отвечают мне, что, мол, они знать ничего не знают и слыхом не слыхивали про разные варианты расчета, сказано - по-новому, и точка!, а мне вот кажется, что по старым правилам декретные у меня будут больше, но для уверенности хотелось бы точно знать...). И что делать, как поступить? Девочки, подскажите, кто уже прошел через все это? Что предпринять?
У меня тоже говорили, что ничего не знают, что расчитвают только по НОВОМУ и я могу выбрать только года, по которым будет происходить расчет.... Я писала заявлени по , и мне на след. день сказали, что поститают так я хочу...
Как узнать что для вас выгоднее: по новому - берете два последние года, которые отработали полностью, смотрите сколько вы заработали за эти года и делите на 730дней, далее полученную сумму умножаете на 140 дней (по больничному) получаете сумму своих декретных;
по старому - получите столько же, сколько в прошлый раз.
Мне кажется, что по старму закону уходить из декрета в декрет выгоднее, при условии, что у вас было одно место работы, не было совместительств и еще каких-то доп.заработков типа гонораров и т.п., а вот если вы работали на нескольких местах(должностях) и имели какой-то доп.заработок (с которого уплачивались налоги), то тут конечно надо смотреть, потому что по новому закону все это учитывается, а по старому вы получаете деньги только с основного места работы.
Спасибо огромное за подробный ответ! А заявление о расчете декретных по старым правилам писать одновременно с заявлением о предоставлении отпуска по БиР или можно позже? А если не сразу, а позже, то не явится ли это моим согласием с расчетом по-новому?
я принесла больничный и к нему приложила заявление.... можно ли позже - не знаю.
Только по новому будут считать с 2013, сейчас вы имеете право выбирать, а для этого им действително нужен ваш больничный лист и ваше заявление, в котором вы укажете как вы хотите что бы вас расчитали
Спасибо! То есть получается, что Вы уже знали, как дял Вас выгоднее - старые правила или новый расчет?
Да, знала, вы тоже можете сами посчитать, если хотите по старому, то получите как в первый декрет, а по новому, сложите ваш заработок за 2 года/730*140, это и будут ваши декретные
Эльвира прости что со своим вопросом, Кать вопрос тебе А если я на это a фирме работаю всего 6 месяцев, ( до этого работал с низкой белой з/п и вообще не уверена что официально, трудовая была конечно , но там все как то по левому было) значит мне за 6 месяцев брать
Лен я не знаю, я ж не юрист, просто сама столкнулась с этими вопросами потому как Б, вот и отвечаю на вопросы если что знаю, ты поищи в инете по этому поводу много всякого есть или задай вопрос в юридическом сообществе, там много умных девчонок, обязательно подскажут))
Эливара, мы можете написать заявленеи "Прошу рассчитать мне пособие по БиР по-старыми новым правилам и начислить максимальную сумму". Тогда работодателю прийдется посчитать 2 варианта.
А вообще если работодатель отнекивается, сначала ссылайтесь на ТК РФ, а потом спокойно пишите заявление в трудовую инспекцию.
Девочки, спасибо всем большое! Написала заявление на расчет по старым правилам, на днях муж должен все передать в бухгалтерию. Правда, я даже и не знаю, какая сумма декретных у меня в прошлый раз была - дело в том, что я взяла очередной отпуск, плавно перетекший в декретный, и деньги мне перевели все скопом - и отпускные, и декретные, поди разберись, "кто из них кто", но сумма была очень хорошая...
Если у вас з/п была "белая", и как уже написали выше, одно место работы, то выгоднее "по-старому" уйти в декрет. А вот если как у меня, почти вся з/п "черная", т.е. пособие рассчитали минимальное (столько бы получила через собес, если б ваще не работала). Поэтому попросила мне по новому рассчитать, ибо подняли минимум.