Санкт-Петербург
Девчата, выручайте!!! Подскажите в какой орган можно обратиться? У меня мужу без предупреждения снизили зарплату на 10 тысяч. Официальных было 25 т., стало 15 т. Таких сотрудников несколько, их никто не предупреждал. На сколько мне известно, ген. директор имеет право на понижение з.п. лишь с согласия сотрудника и его уведомления об этом за несколько месяцев в письменном виде.
Может здесь есть юристы или бухгалтеры ,которые знают, куда можно обратиться?
Москва
Я не юрист и не бухгалтер, но мне кажется, в инспекцию по труду - самое то. Или спросите.
Уссурийск
написать то конечно можно, но ведь ему там работать. если увольняться - то можно писать жалобы, если увольняться не будет- то ....
Москва
Надо написать заявление в трудовую инспекцию.
А уведомить должны были за 2 месяца, если этого не было, то действительно это нарушение ТК.
