Не могу никак для себя решить...
Ситуация такая, я искала няню в октябре, нашла женщину с пед образованием и детского психолога, позвала ее на работу, она мне через 2 часа звонит и говорит, что ее позвали на собеседование в другое место (какой-то фонд благотворительный, не няней), она давно туда резюме отправляла и если она это собеседование пройдет, то она уйдет туда. Выбора у меня не было, тетя уж очень понравилась и я, с надеждой, что у нее все обломается, ее позвала все-таки. Но ее позвали на работу туда, она у нас проработала две недели и я в эти две недели искала новую няню и продолжала надеяться, что у этой ничего не получится)) Она в итоге ушла, я няню взяла через 5 дней после ее ухода и взяла уже от безысходности. Тупо надоело искать и стерпится слюбиться.
Но вот тут вчера выясняется, что та первая няня ищет работу. В тот фонд ее не взяли, она прошла недельное обучение и ей сказали "извините, вы нам не подходите". Узнала совершенно случайно, я ей писала по скайпу по другому вопросу и между делом она сказала, в общем инициатором этого разговора получилась я. И она сказала, что если я ее прощу), то она готова выйти к нам. Вот если бы она сказала мне сразу как ее не взяли в фонд, я бы не раздумывая ее вернула.
Та женщина, которая работает сейчас - не могу ничего плохого сказать, действительно стерпелось слюбилось, и делает все, и незаметная, и тихая. Единственное сильное отличие, что у первой проф образование и она действительно качественней занимается с детьми. Но от нее ощущения притупились уже, осталось только положительное впечатление. А здесь синица в руках и вроде как объективных причин нет ее увольнять - не раздражает она меня и ничего плохого не делает.
Вот что бы вы сделали в этой ситуации? вернули бы первую или от добра добра не ищут?