Помогите пожалуйста с вопросом. Устроилась на работу, проработала три месяца не официально. После двух месяцев узнала что беременна. От радости поделилась новостью с помощником директора (директор женщина). Та рассказала всему начальству. Директор позвал меня в кабитен. И говарит- устрою тебя официально только при одном условии. что ты выйдешь на работу через 3 мес после родов. Я согласилась. Прошло еще 2 мес и меня заставили написать заявление на увольнение, без даты и подписи. Т.к Я стала плохо справляться со своей работой. Заставили в прямом смысле этого слова. Есть запись на диктофон, на всякий случай записала. Сначало Я отказалась писать, так мне график поставили 6/1 6 выходных 1 рабочий.(((( Тогда когда я работала 4/2. Заявление написано, отношение с начальством испорчены. Сейчас на 23 нед беременности, скоро в декрет. Переживаю за то что не выплатят до родовые и декретный. Т.к у начальство в сейфе мое заявление на увольнение. Стоит мне переживать??? Подскажите пожалуйста.