Девочки! Подскажите! Кто-нибудь оформлял иностранного работника как высококвалифицированного работника? Выяснилось что работник вместе с директором, через какую-то фирму (юрид. помощь) оформили разрешение на работу от нашей фирмы, и на основании этого разрешения-рабочую визу. Думаю что мы попадаем под штрафы, т.к. ни ФНС, ни ФМС не уведомляли... а нужно ли уведомлять ФМС, если есть виза? НДФЛ-13%, а какие-нибудь взносы начислять надо???
Труд. договор с 15.07.11, приступить к работе с 22.08.11, Виза и разрешение с 30.09.11
Голова кругом...
Спасибо, вопрос снят.
