что делать с работой!

Я устраивалась на работу будучи беременной 18 недель. Страшно было признаться, как то само собой все всем понятно стало, когда живот вырос. Все нормально восприняли, только сотрудница кадровой службы очень обиделась, что я ей не сказала о беременности, когда устраивалась, а то бы она меня не взяла) Только многое зависит от организации, в которой вы работаете. В моем случае это была крупная федеральная фирма с большой текучестью кадров.  По закону до рождения ребенка и в период отпуска по беременности и родам уволить вас не смогут, однако, если сотрудница, на место которой вас приняли, выйдет на работу, вас смогут уволить во время отпуска по уходу ребенком и вы потеряете соответствующее пособие.

так и сказать "так и так, я в положении". Рано или поздно все равно скажите. Скоро надо будет на УЗИ и анализы отпрашиваться, все равно придется сказать. Уволить не уволят, злые люди посудачат чуть-чуть, она и так и сяк посудачат. Нормальные все поймут... А Вы по ТК устроены, зп белая?